高工社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
同族系の優遇された人は管理職として給与面でも最大限優遇されるが
一般入社は形だけの管理職で責任だけを押し付けられて潰されることが多いので
良い...続きを読む(全361文字)

【良い点】
女性社員は難しい仕事は振られることは無く、ルーティンが多いので
周りの人間（役員・上司）に上手く取り入れば
比較的長く勤められるでしょう。しか...続きを読む(全232文字)

【良い点】
自由に仕事ができる。社員同士の関わりがほぼないので誰がなんの仕事をしているのか把握していない感じですが。。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業は殆ど無く、有給も取りやすかったように思う。メーカーなので年末年始やお盆休みが他の会社のよりも長かった。
台風等の災害時は自宅待機になるな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
毎日同じ仕事なので、業務がスムーズだった点です。それが苦にならないひとにとっては素晴らしい環境だと思います。お客様との連絡も殆どなかったため、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性でも働きやすいですね。
上司の理解も良く、失敗しても助けてくれますよ。
なんでも相談出来る体制があり働きやすいですね。失敗しても助けてくれ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い点は特にないですが自分の裁量である程度仕事が出来る事かなと思います。責任は押し付けられますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
求...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ここの会社の良いところはとにかく結果を残せば認めてもらえます。
残業もほとんどなく、自分の努力次第でどうにでも成長できます。
とにかく頑張り次...続きを読む(全183文字)

【良い点】
将来性に関してはとてもあるように思います。誰にも負けない気持ちがあれば成長できる自文がわかると思います。過去のことをくよくよせずに前向きに考え...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性は定時で仕事を終えて帰ることができるため、その点を一番重視する人にとっては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が責任のある...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新機種や新技術の研修は基本的に海外の講師によるリモート研修であり、英語で行われる為、ある程度の英語力がある方が好ま...続きを読む(全133文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育体制は高いと思う。日立製作所の専門研修などの活用もできるため、スキル向上をしたい人には良い環境かと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
普通の人でありさえすればよくて学歴、経験は問わないから間口は広い。
内職レベルで重宝されますから、それほど努力も意欲も要求されないからゴールは...続きを読む(全153文字)

【良い点】
スキルは身につくと思う。特に無線とマイコン搭載の制御回路、その実装技術。退職時点でも、社内に技術力はあり回路に関するノウハウを持つ人もいた。
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
正社員に向けて、通信教育の受講制度あり。また全社員に向けてオンラインでの様々な講義受講はあった。この当時からしたら画期的だったのではないか。
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
一般的な研修制度はあります、TOEICを会社負担で受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に活かせるようなものはあまりない印象続きを読む(全77文字)

【良い点】
キャリア開発は充実している。手を挙げれば研修でジョブチェンジもできる。上手くハマれば、分野にとどまらず、文系理系の行き来も可能。続きを読む(全70文字)

【良い点】
作ってるものが半導体関連なので知識は増えると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は技術が身に付かない
保全や技術にいきたいと思っ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
資格取得に関する補助あり。
受験料、交通費の支給がある。
ただし、会社指定の資格一覧の中から選ぶ形になるので業務に関係ある資格でも補助の対象に...続きを読む(全168文字)