ありがとうの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• 研究・開発(機械)
• 正社員

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
給料はいたって平均。社員1人1人がよりやりがいをもって給料の昇給など、モチーベションをあげれるような...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 10代後半
• 男性
• 11年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 正社員

この会社は規則がしっかりしています。残業はほとんどなく、定時で帰れるのでワークライフバランスは良いと思います。趣味が多い方、やりたいことがたくさんある方は...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• ルートセールス・代理店営業
• 非正社員

研修は一回切り。
規約等の説明だけで、特に授業の進め方等はなかった。
後は、成績を伸ばすも伸ばさずも自身の腕次第。
典型的な、放任型です。
最近、...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 12年前
• 店長・店長候補
• 正社員

まだ若い会社なのでこれから伸ばしたい、自分も伸びて行きたいといった方にはいいと思います。
一般的なドラッグストア業務をやりつつ顧客との関係性を深める仕事...続きを読む(全151文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• 店長・店長候補
• 正社員

まだスタートしたばかりの会社、自分たちで創った会社なのでギャップはない。だから、1人1人が責任を持って販売、事務などをこなしてはいけない。残業など当たり前...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 19年前
• 測量
• 非正社員

やっぱり成果主義というのが一番です。大学卒でもなんでも関係ないところがいいです。親のすねをかじっている人にはむかないです。一生懸命働いて一生県警悪寒をかせ...続きを読む(全157文字)