フィールドリンクの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生は特にない
営業成績が一定を超えると食事会が催されるが、本当にそれくらい。
原則営業先から自宅まで直行直帰の毎日が続き、社内にいること...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
配属先によるが風通しは良いと思う。
社員同士も仲が良く、上司も厳しいだけで無く何かと気遣いもしてくれる。
業績次第で飲み会の費用も会社持ちで出...続きを読む(全219文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光業界自体がかなり落ち目。
お客様に提案するにしてもかなり上振れでメリットを出さないと、まともに戦えない。
販...続きを読む(全225文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
実績を上げれば上げるほど、歩合でしっかり貰える上に3ヶ月ごとの昇給で基本給も増えます。
実際2年で年収500万まで上がりました。
年収1000...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• テレマーケティング
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
テレアポの基礎が学べる点が非常によいです。今後、BtoCで事業をされる方は、テレアポ→訪問販売について体系的に学べると思う。アルバイトに更新条...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 4年前
• テレマーケティング
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
頑張ったら頑張った分だけ、時給があがる仕組みがよいと思いました。
また、１ヶ月成績が悪くても更新される点は、安心感がある。

成績によって時給...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• テレマーケティング
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
トークスクリプトがしっかりしていて、業界未経験でもスムーズに業務についていけた。また、営業所の責任者の方も丁寧に指導してくださったので働きやす...続きを読む(全220文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退職を申し出るとすんなり早く手続きをしてくれる。転職を検討している方は動きやすい対応です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
早い日は意外と早く帰宅することができる。プライベートの時間も良くも悪くも成績次第で取得できる。体育会系の足動かしてなんぼの精神力がある人は向い...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 8年前
• セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
とくにありません。営業成果のインセンティブがあり、何年か経たないと上司の成績になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成果のインセ...続きを読む(全185文字)