リゾートトラストの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全133件） 5ページ目

ホテル業のため、20代女性の従業員は多いため該当年代の人にとっては馴染みやすい職場環境である。しかし、結婚・出産に関しては典型的な昭和の日本企業の流れがい...続きを読む(全165文字)

いい意味で男女の差別がないので、女性といっても成績の悪いものは
おそくまで働いている。
上司次第で早く帰れるように声をかけている部署もある
会社とし...続きを読む(全175文字)

企業が女性の労働環境を向上させるための取組について:
あまり記憶に残るようなものはなかったと思います。ただ、女性も多く働いていたと記憶していますので、働...続きを読む(全171文字)

女性の働きやすい会社
女性でも十分に昇格が可能
しかし、労働時間が不規則なため体調管理には要注意
体調不良が原因で退職されるケースが多いのも事実
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育児休暇取得後復帰している女性も多く、女性が長期的に働きやすい環境が年々改善されていると思います。
また、女性管理職増員の経営戦略もあり、今後ますます女...続きを読む(全161文字)

女性には優しい一面もある。
基本的に営業は男性がほとんどの割合を占めるので、今後女性がキャリアを積んでいけるようにと取り組んではいる。
ただやはりハー...続きを読む(全155文字)

女性管理職は、少ない。
数字のコミットができて、細かく厳しい指導ができる人。優しい人もいた。
ホスピタリティを売りにしてるので、自然とそれができる人は...続きを読む(全212文字)

女性が働きやすい環境は営業にはまったくないので、女性は営業では長く続けることは出来ません。実際辞めていく人がほとんどです。会社の雰囲気も悪いので、トイレで...続きを読む(全156文字)

拘束時間が長いため、正社員で続けるのは、家族の協力が必要不可欠です。結婚、出産、退社が一連の流れ。育休制度はあるが、使用していた社員はほとんどいない。
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ホテルは朝早くから夜遅くまでの勤務があるため、女性には働きにくい環境。結婚をして仕事を続けている女性は大変少ない。管理職は男性がほとんどである。一方、20...続きを読む(全150文字)

私が在籍していたホテルレストラン事業部では男性より女性が多かったため働きやすかったです。正社員だけでなく登録社員にも福利厚生はしっかりしていました。
育...続きを読む(全173文字)

法人営業でエクシブ他法人会員の社員の方々やオーナーの利用促進の部署でした。お客様のCS向上を目指すつもりで入社しましたが、求められるのは数字、売上、会員権...続きを読む(全593文字)

ホテル事業部で、ホテルに勤務していました。セクハラも多いし、不倫も多かったです(笑)不倫がバレた同期がいましたが、男性は同ホテル内での異動でしたが、女性だ...続きを読む(全163文字)

女性営業マンはちらほらいるが、管理職まで上り詰める人は皆無。能力が劣るわけでなく、単純に拘束時間が長すぎるため、体力的に厳しいと思う。結婚して続ける人も聞...続きを読む(全152文字)

能力があり、数字を取ってこられる社員なら男女問わず出世できます。
しかし、社内はかなり軍隊主義なのでやさしい人は出世したいとは思えないほどのブラック企業...続きを読む(全172文字)

都内のホテル勤務でした。契約社員(アルバイト)でお世話になりましたが、研修制度や教育体制もしっかりしており、社員の先輩方にも丁寧に指導頂きました。定期的に...続きを読む(全172文字)

完全成果主義で営業は頑張れば頑張るほどバックもでかいです。
ただ、結果がでなければ休みもなく苦しいもです。
しかし富裕層の方々と繋がりが出来てくると人...続きを読む(全157文字)

営業でした。結果が出せる人は同世代と比べたらかなりいいと思います。そこは男性女性関係なく平等です。稼げる人は4年目5年目で年収6,700万なんてザラにいま...続きを読む(全479文字)

男性も女性も関係なく、正当に営業数字で評価してもらえるので、男性に負けないで頑張りたいという女性に向いていると思います。
営業方法も各自の特性にあった方...続きを読む(全242文字)

こだわりがある会社なので、途中採用の人間でも丁寧にコンセプトや企業理念を説明してくれる。現場は若手から中堅社員が多い様に感じた。料飲部の社員は仕事量も多い...続きを読む(全165文字)

あくまで男性から見た視点ですので実際は分かりかねる部分もありますが、企業内には女性の役職者を積極的に輩出しようという流れがあります。もちろん個人によります...続きを読む(全166文字)

当時、産休などで休んでいる人はいなかった。結婚したら退職というのが普通の環境。子育てをしながら会社復帰は難しいという印象。保育園に預けるにしても退社時間が...続きを読む(全172文字)

基本女性は出産後会社に復帰し復帰前と同条件で就業する事は難しく産休明けの社員は冷や飯を食わざるを得ない。社外向けには良いことばかり言っているが、実際現場に...続きを読む(全153文字)

離職率は高いがやりがいはもてる仕事。
休みを返上すことが多いが、その分、実績のぶんだけ給料に反映する。またコンポライアンスや離職率低下の為に休日出勤も4...続きを読む(全199文字)

営業職は女性ももちろん居ますが、ほとんど男性です。そのため、男性よりは環境は優遇されているイメージはありますが、永く活躍するのは難しい環境だと思いますが、...続きを読む(全165文字)