寺岡有機醸造のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ルール、規律がほぼないに等しいので、やろうと思えばいくらでも改善出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しで、ルールがあや...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はないに等しく、スキルや知識がないまま新しい業務に放り込まれている人が多く、疲弊して退職する社員が多いので...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対するフォローが少なく、どの部門に居たとしても仕事によっては孤立無援で、自分で解決出来ないなら辞める他ない。...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部管理職の管理能力に疑問がある。数字を見て詰めるだけなら誰でも出来るが、具体的な対策について相談出来ないほど、実...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休育休を取り、時短で復帰している人が多いので、女性のライフイベントに対応した働き方が出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)

【良い点】
都市圏の勤務者は人の出入りが多いため勤続年数が延びれば必然と古参になり、役職も上がり、給料も上がる。
長く続けていればいい事あるよ、という典型...続きを読む(全212文字)

【良い点】
「たまごかけご飯専用しょうゆ」がたまごかけご飯ブームに乗って大ヒット。専用しょうゆとして市場のシェアは約６割なので一定の小売業者には知名度があ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
本社（広島県福山市）への交通費や出張時の宿泊費が手当支給なので安いルートを使えばお小遣い稼ぎになる。
その他はあまり思いつかない。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
上司のさじ加減。ごますりをし、イエスマンであれば給料は頂ける。そうでなければ減額もある。とにかくよくわからない会社だと思う。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
40代、50代の転職者が多い。プロパーはつぶされ、いなくなるような会社である。役員がワンマンであり、勝手である。ス...続きを読む(全204文字)

【良い点】
忙しい時期は三か月ほどでその時期以外は残業はあまりない。また変則的なカレンダーで春頃は休みが多めになる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)

【良い点】
健康食品についての知識が向上して自分自身の健康意識が変わりました。
土曜日出勤もありますが、それほど気にならないくらいでした。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
１ヶ月に１回のシフト制で、テスト前も自由に休むことが出来ました。学生が多い店舗だと協力して休むことができ良いと思います。たまに友達同士でもシフ...続きを読む(全245文字)

【良い点】
一年目は半年間は残業をしないように調整してもらえる点。それ以上の人たちは、30時間以内に収めるように言われている点。
【気になること・改善した...続きを読む(全203文字)

【良い点】
アルバイトでしたが、店長が休み希望をよく聞いてくれた。基本、土日の夕方勤務でしたが、好きな日に好きな時間入れました。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤が当たり前になっており、毎日出勤してきている人もいる。
残業は部署によってそれぞれ。一般社員...続きを読む(全311文字)

【良い点】
休みが取りやすく、残業も自分で調整出来る。自分のプライベートの予定を考えながら業務にあたれるため、バランスは取れているとおもう。みなし残業であ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
有給休暇を取得しやすいため、取得した際の休日予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日制のシフト制であるので、基本的...続きを読む(全155文字)

【良い点】
基本時に残業は少なく、遅くまで残るイメージもないかなり遅くまで残る人はいるが別に最後まで残らないと行けないわけではないのでその辺は自由である。...続きを読む(全137文字)

【良い点】
好きな時に休む事が出来て、中には2週間連続休みなんて制度も有りました。力量の有る人が休む時は、生産計画を変えるなど調整をしてくれました。続きを読む(全74文字)