川相商事の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 20年前
• 派遣コーディネーター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してあげてるって感じですね。変なセミナー講師を呼んで話を聞かされたりすることが社員教育だとは...続きを読む(全82文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• 技能工（その他）
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
派遣会社なので、派遣登録し働くのですが、
社内教育の制度がしっかりしており、正社員になる為には6ヶ月のカリキュラムを組みます。
リーダー育成、...続きを読む(全363文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スキルアップ・教育制度についてですが、個人の成長や資格等に関しては、会社側が積極的に支援してくれます。非正規の方でも、会社独自の塾に入塾し、塾...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• その他職種
• 非正社員

【良い点】
請負なので派遣に比べて同じ場所で安定して働ける
仕事を指示、指導してくる現場の上司はいい人が多い
ライン作業なのでコミュニケーションが苦手な人...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 男性
• 13年前
• 一般事務
• 正社員

【良い点】
基本的には個人の裁量に任されるところも大きくありましたが、個々の仕事内容によりその裁量の幅も大きく変わります。やる気があるかないかで仕事にも変...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 男性
• 12年前
• 一般事務
• 正社員

【良い点】
基本的には自由度は高いです。チャレンジしてみたいことなどはさせてくれます。ちゃんと根拠があっての話ですが…あ
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 16年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社長は良く勉強会に参加してます。要は勉強に行かないと社長という仕事が出来ない人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長さんは会社と...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 技能工（その他）
• 非正社員

【良い点】
キャリアアップ制度でST社員や、SS社員への道が作られていること。
【気になること・改善した方がいい点】
職場長の推薦により入社半年後か...続きを読む(全221文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 倉庫関連
• 非正社員

【良い点】
派遣で週払いでもらえるのと社会保険加入できること。
【気になること・改善した方がいい点】
一緒に入った人は派遣先の別の支店が良かったら...続きを読む(全316文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 15年前
• 法人営業
• 正社員

ライバル企業と比較して大手企業と取引はあったが特別な強みはなかった気がする。
法律の改正などで影響されやすいので、安定した業界とは言えない。
また派遣...続きを読む(全154文字)