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大阪瓦斯株式会社

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大阪瓦斯の本選考

本選考体験記(9件)

21卒 内定入社

技術系総合職
21卒 | 神戸大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 大阪ガスは面接において「志望動機」をあまり聞かないと公言していたが,「入社してからやりたいこと」に関してはいくつかの質問があるのでそこは理解しておくべき.また,面接は小学校時代から大学時代までと他社よりも深く個人への深堀がなされるため,より深い自己分析・理解がマス...

21卒 内定入社

ゼネラリストコース
21卒 | 神戸大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 大阪ガスの事業については詳しく調べました。調べる方法としては、インターンシップへの参加とメンターさんとの面談です。二日間のインターンシップでは、インフラ業界が今どのような状況におかれているかや、大阪ガスを取り巻いている環境についてなどたくさんの情報を得ることが出来...

21卒 内定入社

技術系ゼネラル/スペシャリスト
21卒 | 大阪府立大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. ガス会社であるが電力事業にも力を入れているため,今後の日本の電力ガス自由化について現在の情勢がどうこの先どう変化するのか大阪ガスがどのような戦略をとるべきなのか,自分の言葉で語れるように調べておくべきだと思う. また,ES項目にも表れているが、自己分析において、...

19卒 内定辞退

ジェネラリストコース
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
インターンに参加することが一番の企業研究になる。またインターン参加時点では、企業研究は必要ない。自分はインフラ企業に対する企業研究を一切行わなかった。そのため、企業研究に関する具体的な方法を教えられない。ただインターン後に人事部から紹介されるメンター社員に、社内にどんな部署があって、その部署は何をしているのか、自身は今までのキャリアの中でどんな仕事をして来たのか、同期や先輩はどの部署でどんなことをしているのかなどを質問し、企業研究をすることができた。つまり本選考から受ける人の一番の近道は、OB訪問をすることだと思う。大阪ガスに限らず、東京ガスやJXTGホールディングスなど他のインフラ企業やエネルギー会社の社員に会うのも効果的だと思う。 続きを読む

18卒 2次選考

総合職
18卒 | 京都大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
大阪ガスの内定を得るためには必ずインターンに参加しなければならないと言ってもいいほど、ここではインターンの重要度が非常に高いです。インターンには予選があり、予選を勝ち抜いて本戦に出場し、そこで優秀な成績を収めるとリクルーター面接に進むことができます。インターン予選はGDだけですが、本戦では面接も併せて行われるため、そこで十分な企業理解と自己PRができれば高く評価されると思います。面接のためには電力完全自由化について理解しておくことはもちろん、関西電力との戦略的な違いや企業体質の違いを理解しておくことが大阪ガスの面接では重要だと思います。また、自分の将来像を「燃料調達の分野で上流権益の取得事業に携わりたい」などと具体的に話せることができるとなお良いと思います。 続きを読む

直近の本選考の選考フロー

志望動機

21卒 志望動機

職種: 技術系総合職
21卒 | 神戸大学大学院 | 男性
Q. 大阪瓦斯を志望する理由を教えてください。
A. A. 「志望動機」 もともとエネルギー業界に興味があった.インターンに参加して,大阪ガスのチャレンジングな企業風土やそれを体現している社員の方々に接してみて,この環境で多くの経験を積みながら成長したいと思った. 「大阪ガスでやりたいこと」 将来的には,例えば,...

21卒 志望動機

職種: ゼネラリストコース
21卒 | 神戸大学 | 女性
Q. 大阪瓦斯を志望する理由を教えてください。
A. A. ①ガスという無形で漠然としたものを使って、お客様の様々な課題を解決していけるところが面白いと思った。 特に、学校や病院などに向けた業務用営業をしたい。理由は、例えば貴社の停電に強い機器を導入することで病院としての価値を高めことができるなど、ガスを使って、一見ガス...

21卒 志望動機

職種: 技術系ゼネラル/スペシャリスト
21卒 | 大阪府立大学大学院 | 男性
Q. 大阪瓦斯を志望する理由を教えてください。
A. A. 面接では志望動機は「入社後どんな仕事をしてみたいか」といった形式で質問される.「志望動機を教えてください」といった聞き方ではなかった. どんな仕事をしたいか,主に2つある. 1つは新たな時代のエネルギー事業に関する仕事をしてみたい. その中でも大阪ガスは電力...

19卒 志望動機

職種: ジェネラリストコース
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 大阪瓦斯を志望する理由を教えてください。
A. A.
志望動機を説明するにあたり、自分の就職活動の軸が3点あります。 1点目が社会貢献度の高さ。広く世の中のためになりたい、世の中の為になってると実感できる職につきたい。2点目がルーティンワークではなく、変化のある産業の中で自分が新しいものを作り出せるか。3点目が共に働かせていただく社員の方々が自らのなりたい姿なのか、というものです。その軸に照らしあわせ、1点目にインフラという排他的じゃないサービスを作ることができること。2点目に、日本国内だけでは頭打ちになって来ており、海外の様々なステークホルダーを巻きこんで、新しいことにチャレンジできる環境。3点目に関してはインターンやその後の面談感じた抜群の人当たりの良さを感じ、軸に合致し働きたいと思える会社は大阪ガスしかないと思いました。 続きを読む

18卒 志望動機

職種: 総合職
18卒 | 京都大学 | 男性
Q. 大阪瓦斯を志望する理由を教えてください。
A. A.
私は大阪ガスにおいて人々の生活を支える仕事がしたいです。そしてそのために、私は大阪ガスの燃料調達部門で働き上流権益の取得事業で活躍することで、日本のエネルギーの安定供給に努めたいと思います。私は大学時代にジャズクラブに所属し、そこで学祭のライブ企画総責任者をし、過去最高の集客と利益を得ることに挑戦しました。そして目標を達成するために、私は過去の学祭ライブの問題点や他大学の集客方法を研究し、それを元に部員全体でライブ作りへと取り組むことで上記の目標を達成しました。そしてその経験を元に、自分が組織の前に積極的に立ち、全体へ貢献していくことのやりがいを知り、それを仕事にしたいと思いました。震災以降、日本のエネルギー事情は非常に不安定となり、見通しが悪い状況が続いています。そのような時代であるからこそ、私は日本の最前線に立ち燃料の安定供給に努めることで日本に貢献したいと考えています。 続きを読む

エントリーシート

21卒 本選考ES

総合職
21卒 | 神戸大学大学院 | 女性
Q. あなたの研究内容について記入してください。(300字以内)
A. A. ○○流体が撹拌によって装置内で混合されていく○○状態を、数値解析によって可視化し、○○○○を評価する研究を行っています。○○分野において、○○○○は従来までの処方に重きを置いており、○○○○的な視点から研究があまり行われていません。しかし食糧危機、環境汚染、エネル...

20卒 本選考ES

総合職
20卒 | 大阪大学 | 女性
Q. あなたが学生時代にエネルギーを注いだことはどんなことですか?創意工夫したこと、挑戦したことなど、具体的にあなた自身が取った行動について説明してください。
A. A. 私がエネルギーを注いだ経験は、講演会を主催したことです。当初の集客目標は400人でしたが、開催日時が平日の朝ということもあり、開催2週間前にも関わらず参加予定者は200人を切っていました。私はこの原因を、周知不足と講演内容が興味を持ちにくいものであるからだと考え、...

18卒 本選考ES

総合職 ジェネラリスト
18卒 | 関西学院大学 | 男性
Q. あなたが学生時代にエネルギーを注いだことはどんなことですか?タイトルをつけてください
A. A.
【挑戦;大学日本一達成に向けた練習環境の構築について】 続きを読む

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 同志社大学 | 男性
Q. あなたが学生時代にエネルギーを注いだことで、創意工夫をしたこと、挑戦したことなど、具体的にあなた自身がとった行動について説明してください(タイトルも30文字以内でつけてください。)
A. A.
「関西六位のチームを日本一へ」 「今しかできないことに本気になり自分自身を成長させたい」という思いから体育会ボート部への入部を決意し、日本一になるべく滋賀にある部の寮に入り、講義のある日は早い時で朝4時前に起きて週6日早朝と夕方に2部練制で活動しています。二回生の夏に腰の故障が原因で対校艇(一軍)を降りることを余儀なくされ、いつ怪我が治るかも分からず自分自身のボート部での存在意義を問う日々が続きました。ただ途中でやめてしまえば今までの努力がすべて無駄になってしまう、「自分の決めた道を正しい道にできるのもまた自分自身である」という強い覚悟をもって入部していたことや、主将や主務が怪我で練習できていない私を戦力として認め気にかけて下さったことも励みとなり、二か月間に及ぶリハビリや漕ぎの見直し、肉体の強化(12キログラムの増量)等徹底する事ができました。このような試行錯誤の末、70人いる部員の中から勝ち抜き見事対校艇での復帰を果たし、次のシーズンでは雲の上の存在であった昨年の全日本王者である明治安田生命に勝つことができました。全力で取り組んだ部活動を通じて目標に向かって何事も徹底的に考え最後までやりきる力を獲得しました。 続きを読む

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

21卒 1次面接

技術系総合職
21卒 | 神戸大学大学院 | 男性
Q. 大学で行っている研究について簡単に教えてください.
A. A. 私は,航空機用チタン合金の高性能化に取り組んでいます.チタン合金は材料特性上の長所と短所があり,その特性の両立は困難とされていました.教授からテーマの変更を提案されるほどです.しかし,研究成果が航空機の低コスト化,長期信頼性の向上など航空機産業に大きな影響を及ぼす...

21卒 1次面接

技術系ゼネラル/スペシャリスト
21卒 | 大阪府立大学大学院 | 男性
Q. 現在の自分を形成する上で大きな影響を受けた出来事は何ですか?(2つ)
A. A. 小学校2年時に父が海外赴任先で病に伏せたことです。 異国の地で、普段の姿とは全く異なる弱った父の姿を見て、強い不安を覚えたと共に、早く大人になって自分が家族を支えていくのだと強く決心しました。 それまでは、気が弱く周囲に甘えることが多かった私ですが、このことを...

20卒 1次面接

理系総合職
20卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. 学生時代に最も力を入れたことについて教えてください.
A. A. 大学4年間在籍した硬式野球部において、二軍投手陣の底上げに努めました。私たちの部は他の強豪私学に比べ選手層が薄く、一、二軍間の選手の能力に大きな差がありました。これは年間30試合弱を戦うリーグ戦において致命的でした。この背景には、部員数が80人を超えるため試合に出...

19卒 1次面接

ジェネラリストコース
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 主に学業やゼミについて。
A. A.
・ゼミ活動について教えて →○○○政治についてのゼミなので、それに関連した話題について、2つのチームに分かれて議論したりしている。 ・1チーム何人?それぞれどんな役割? →1チーム15人、それぞれのメンバーに何らかの役割がある。 ・その中でのあなたの役割は? →○○をやっていて、リーダーポジションではあるが、議論の場ではその役職は関係なく、活発に議論が行われる。 ・どういう人になりたい? →面白く朗らかだが、話してみると自分の中にしっかり芯がある。私は敷居が低い、だけど優秀な人は魅力的にうつる。大阪ガスはお世辞抜きにそういう方が多い。 ・5.6年後になってたい姿 →上昇志向が強いので、5年目まではしっかり勉強して、バリバリ活躍できる社員になりたい。 続きを読む

16卒 1次面接

16卒 | 大阪大学 |
Q. あなたが学生時代にがんばったことで、具体的に自分が行動したエピソードについて教えてください
A. A.
私が頑張ったことはサークル活動の運営です。私は日本人と留学生のメンバーで構成されるサークルのリーダーを務めています。そこでは、日本人が留学生と英語で会話を行うEnglish cafeという活動を行っています。私がリーダーになった当初はEnglish Cafeの参加者数が伸び悩んでいました。私は参加者がEnglish Cafeに満足できていないことが問題だと感じ、English Cafeの質の向上と、効率的な宣伝方法が必要だと考えました。そのため、参加者の目線に立ち自ら率先して動くことと、メンバー全員で宣伝を強化することに力を入れました。前者に関しては、積極的に参加者に話しかけ、誰もがすぐに会話になじめる雰囲気づくりを行いました。 続きを読む

内定者のアドバイス

21卒 / 神戸大学大学院 / 男性
職種: 技術系総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

大阪ガスから内々定をもらうためには,インターンシップの参加が必須事項であると思う.実際に,内々定者のWEB懇親会(コロナウイルスの影響)ではインターンシッ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

インターンシップ参加者の中でも,自分から積極的に意見を発信し,チームをまとめ引っ張ろうとする姿勢を見せていた学生に,内定が出ているような印象を持った.しか...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

インターンシップで良い評価をもらえない学生は,早期選考のルートから外れるので,その点はかなり注意するべき.インターンシップ中のどの場面でも一貫して積極性を...

21卒 / 神戸大学 / 女性
職種: ゼネラリストコース
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

大阪ガスに内定するためには、インターンシップに参加するのが近道だと思います。大阪ガスのことがHP上では分からないことも二日間でよくわかります。また、インタ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

大阪ガスは、志望動機とか入社したら何がしたいかというよりも人柄重視なのかなと思います。社員のかたもそうおっしゃっていましたし、ホームページにもそう書いてあ...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

・インターンシップで、最大限アピールできるとよい(早期ルートに乗れるため) ・メンターさんとは密に連絡をとり、選考対策をしてもらうとよい ・面接では気...

21卒 / 大阪府立大学大学院 / 男性
職種: 技術系ゼネラル/スペシャリスト
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

自己分析が必要不可欠だと考えています.特にES項目や面接で聞かれる内容にも表れているが、自分の人生そのものを一貫したストーリーで語れるように準備出来ていな...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

インターンに参加しそこで良い評価を受けたこと.新規事業提案でのプレゼン,ディベート,グループワークなどインターン中に社員に評価される場面が複数ある.そこで...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

内定が欲しいなら夏冬のインターンに参加すべきである.特に総合職の採用枠はインターン参加者の早期選考枠で埋まってしまうため,年によって一般選考での採用枠がす...

20卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: 理系総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

インフラ企業,というよりもエネルギーを軸に多様な事業を行っている企業である.私自身インターンシップやOB訪問前と後で会社に対する認識に変化があったので,少...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

他者の選考でも同じではあると思うが,面接の合否を左右するのは自身の人間性とキャリアプランがいかに明確になっているか,それを明確に面接官に伝えられるかだと感...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

できるだけ多くのイベントに参加した方が良い.セミナーやインターンシップを通じて多くの人事社員が参加しており,評価を受けていたように感じる.実際,内定者の多...

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内定後入社を決めた理由

21卒 / 神戸大学大学院 / 男性
職種: 技術系総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

関西電力株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

関西電力で内定を頂いたのが原子力部門で,これから先の部門間の異動はほとんどないという点が個人的にかなり抵抗があった.入社の前から自分の可能性を狭めてしまわ...

20卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: 理系総合職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

アクセンチュア株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

就活を始めた段階ではビジネスそのものに興味があり,商材にこだわりはなかったため漠然と商社やコンサルティング会社を志望していた.しかし,実際に商社やコンサル...

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