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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名成産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名成産業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に名成産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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名成産業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

名成産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップに関しては丁寧な研修というものはないですが、スタッフ同士の距離がちかく知識も豊富な人が多いのでゆっくりでも確実に進歩していける。未経験でも心配...続きを読む(全166文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社会人として必要な基礎スキルを全てこの会社で身に付けたと言って過言ではない。名刺交換から挨拶の仕方など。
接客の何たるかを研修で教えて頂いた。また、ディズ...続きを読む(全154文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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名成産業の 他のカテゴリの口コミ

名成産業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月10日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はよくもわるくも同じタイプの人はいませんでした。
なので、自分の事を理解してくれる人もいましたし、ソリが合わない人もいました。
当時、会社...続きを読む(全158文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトから入社。
パチンコ好きならやっていけるはずですが、やっぱり店舗によるかと…。
私がいた店舗は社員とアルバイトの距離も非常に近かったので仕事...続きを読む(全160文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パチンコ業界なので、大型の入れ替えがあると忙しく残業がすこしかかる部分は致し方ないかと。
ただ、それ以外の時はそこまで激務に追われるということも少なくの...続きを読む(全152文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分のキャリアパスが明確で全くなかった事が一番の要因でしたが、自身の成長像を思い描いた際に自分がそこに居る姿が業務を通じて浮かばなかった事と帰省する際に日...続きを読む(全157文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アミューズメント業であるため、営業時間が長いためシフト制であり肉体的にも厳しさは当然あります。
また実際の休みも多くはなく不定期なのも事実でもありますが...続きを読む(全160文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタッフの自発性が非常に高く、年齢層も若いので勢いや工夫を施行錯誤しており、プライドをもって業務を遂行しているイメージがあります。
実力主義であるため、...続きを読む(全151文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レジャー業界、中でもアミューズメントホール(ぱちんこ)での接客の仕事がメインであり、お客様から、感謝された時は非常にやりがいを感じた。また、遊技機のトラブ...続きを読む(全165文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にはホールのスタッフの好きなようにできる。トラブルの処理も対人もその日のフリーにまかせられるのでやりやすい。アルバイトで上にいくとよりそれがやりやす...続きを読む(全152文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
アミューズメント関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界内を見ても、給与水準は悪くはなかったと思います。まだまだ小さい会社だったので昇格できるチャンスはたくさんありました。ただ業界的にも人の出入りが激しいの...続きを読む(全152文字)

名成産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は店長職に就いていましたが、ほぼすべて自分の裁量で決裁できる環境でしたので、結果の数字はすべて自分の責任ということで大変やりがいを感じられました。自分...続きを読む(全269文字)

サービス(エンタメ)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ラウンドワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
口だけ、形だけで身になってはいない。やはりアルバイトの数が多いこともあり、社員は自分が成長するよりも、部下の能力を上げることに励むべきだと思う...続きを読む(全88文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員として入社した際の研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちした後の自己研鑽のための研修機会はほぼなく、自身で社...続きを読む(全94文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他ビューティー系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きくわかると2つコースがあります。インストラクター職を極めるコースと、管理職を目指すコースです。インストラクターをしながらも管理職を経験でき...続きを読む(全96文字)

日本テーマパーク開発株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ほぼありません。新卒研修は現場にとても関係なく側溝別荘清掃。
マニュアルもありません。
若者もすぐ責任者に...続きを読む(全162文字)

株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育制度や資料はかなり的確に公開されており大抵は見るだけで済む程である。
【気になること・改善したほうがいい点】
潤沢な資料に対していまい...続きを読む(全107文字)

ハウステンボス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方が丁寧にご指導いただけるので、スキルや技術はアップすると思います。
ただ、積極的に行うと、よりいいと思います。技術職の人は特に!!
自己...続きを読む(全179文字)

株式会社GENDA GiGO Entertainmentの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとして働き出す前に動画などを見て研修し、座学をする時間があるため、必要な知識を取り入れながら安心してアルバイトとして働けました。続きを読む(全75文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイターに関しては間口が狭い会社というかつまらない会社になったので、転職した方がスキルアップへ繋がります。続きを読む(全75文字)

NEXUS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年の間に数回研修が行われます。小規模であればエリアで集まってオフィスビルで座学があり、大規模だと関東のほうに会場を借りて2泊3日で行われるこ...続きを読む(全220文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップするタイミングは少ないと感じます。自ら社員さんに話してどうするかを相談する必要があります。続きを読む(全74文字)

名成産業の 会社情報

基本データ
会社名 名成産業株式会社
フリガナ メイセイサンギョウ
設立日 1959年3月
資本金 1300万円
従業員数 120人
代表者 伊藤満寿男
本社所在地 〒462-0804 愛知県名古屋市北区上飯田南町5丁目92番地
電話番号 052-722-6537
URL https://www.meisei-king.com/
NOKIZAL ID: 1240281

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