21卒 1次面接
総合職
21卒 | 早稲田大学 | 男性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
- A. A. なぜ金融業界を志望しているのか、その中でも銀行では無くなぜ保険業界なのか、損保でなく生保である理由、その中でもなぜ日本生命を選んだのかについてしっかり言語化できるようにしていました。情報源は基本的にはインターネットの情報を頼りにしていました。しかし、どうしても分か...
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日本生命保険相互会社の本選考
本選考体験記(19件)
21卒 | 早稲田大学 | 男性
21卒 内定辞退
総合職地域
21卒 | 関西学院大学 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
- A. A. OB・OG訪問がたくさんあるので、そこでメインで企業研究を行った。OB・OG訪問という名目だが実質は選考であり、OB・OG訪問の途中で連絡が途絶えた場合は実質の落選である。ひとによるが私は7人の社員の方々に会うことができ、総合職、総合職地域バラバラで、年次高い人や...
21卒 内定入社
法人職域ファイナンシャルコーディネーター
21卒 | 実践女子大学 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
- A. A. インターンシップやセミナーなどに多く参加する事が重要であったと感じます。そこで感じた社風や社員の方とのお話を面接で話すと受けが良かったです。面接では、「なぜ他の生保ではなく日本生命なのか」「日本生命でやりたい仕事」などは深く聞かれました。セミナーの参加やOG訪問で...
19卒 内定入社
法人職域ファイナンシャルコーディネーター
19卒 | 大阪市立大学 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
-
A.
A.
法人職域フィナンシャルコーディネーターの主な仕事内容と１日のスケジュールをしっかり説明できるようにすること。また、同じように法人営業を行っている企業はたくさんあるため、その企業との違い、日本生命の強みとはなにかをしっかり研究することが大事だと思った。面接ではやはり、営業はノルマもあり大変だが耐えられるのかを見られているなと感じたので、自分はそれを乗り越えられる性格であると伝えられるエピソードを準備しておくべきだと思う。そのためにも職種の理解は大事。職種については説明会やパンフレットで十分理解できる。面接が始まる前にOG訪問や座談会など、先輩社員に質問できる場が嫌というほど設けられているため、そこで日本生命の強みや実際の営業について質問し、理解を深めるといいと思う。 続きを読む
18卒 内定入社
ＣＳ総合職
18卒 | 明治大学 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
-
A.
A.
何よりも、セミナーや説明会に一つでも多く足を運ぶこと。全員が数えられているとは限りませんが、私の場合は出席回数が内定獲得の鍵となりました。最終面談の際、セミナーや説明会の出席回数を問われました。３年次のインターンシップから参加し、学内セミナーをはじめ数多く出席して耳にして心に残ったエピソードを紹介したところ、「熱意が伝わった」と内々定をいただくことができました。こちらの企業は職種別・企業全体・就活塾等とセミナー回数が大変多いため就活生の負担になりますが、粘り強く通い続ければ周りの就活生に差がつけられること間違いないと思います。スケジュール管理は難しいと思いますが、優先順位を考えて頑張ってください。 続きを読む
直近の本選考の選考フロー
2021卒 本選考（総合職）
- ES
- WEBテスト・SPI
- 企業独自の選考
- 1次面接
2021卒 本選考（総合職地域）
- 説明会・セミナー
- ES
- 企業独自の選考
- 最終面接
2021卒 本選考（法人職域ファイナンシャルコーディネーター）
- インターン
- 説明会・セミナー
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
2019卒 本選考（法人職域ファイナンシャルコーディネーター）
- 説明会・セミナー
- ES
- 座談会・懇親会
- WEBテスト・SPI
- 1次面接
- 最終面接
2018卒 本選考（ＣＳ総合職）
- インターン
- 説明会・セミナー
- 座談会・懇親会
- ES
- WEBテスト・SPI
- リクルーター面談・人事面談
- グループディスカッション
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
志望動機
21卒 志望動機
職種: 総合職
21卒 | 早稲田大学 | 男性
- Q. 日本生命保険相互会社を志望する理由を教えてください。
- A. A. 人や企業などの顧客に最も密に寄り添い、支えることができる点に魅力を感じたからです。私はアルバイト先の個別指導塾にて、ただ授業をこなすのではなく生徒一人一人に寄り添って、信頼関係を築きながら目標に向かって全力で突き進むことにやりがいを感じました。御社は、顧客に対し、...
21卒 志望動機
職種: 総合職地域
21卒 | 関西学院大学 | 女性
- Q. 日本生命保険相互会社を志望する理由を教えてください。
- A. A. お客様の様々なライフイベントに関われる生保業界で、あらゆる角度からお客様の人生に貢献したいと思い、生保業界を志望します。そして、貴社でジョブローテーションを通じて営業現場や資産運用など幅広い部門の仕事を経験し、最終的には海外での新規チャネル開拓など「挑戦」をカタチ...
21卒 志望動機
職種: 法人職域ファイナンシャルコーディネーター
21卒 | 実践女子大学 | 女性
- Q. 日本生命保険相互会社を志望する理由を教えてください。
- A. A. 貴社を志望する理由は大きく分けて3つあります。 一つ目はリーディングカンパニーという点に魅力を感じました。資金力の高さなど体力があるという事はお客様に信頼してもらい、確実に安心をお届けする為に重要です。今後もますます成長していく貴社で自分自身も成長したいと考えて...
19卒 志望動機
職種: 法人職域ファイナンシャルコーディネーター
19卒 | 大阪市立大学 | 女性
- Q. 日本生命保険相互会社を志望する理由を教えてください。
-
A.
A.
私が日本生命の法人職域ファイナンシャルコーディネーターを志望する理由は、お客様のニーズに合った提案をし、将来の安心を与えられる仕事ができると感じたためです。 ５年前急に父を亡くし、保証額が低い保険に加入していたため大学進学を諦めた友達を見て、そのような状況を無くしたいと思いました。保険はもしもの時に人を支えられるものであり、生涯の安心を提供できるものだと感じています。 御社のこの職種は、実際にお客様に接し、ライフプランをサポートすることで、お客様に一生涯の安心を与えられると思い志望しております。 お客様に直接ご提案をし、アフターフォローを一貫して行うことで、(定期訪問)お客様に一生涯の安心を届けられると思い志望しております。 続きを読む
19卒 志望動機
資産運用
19卒 | 中央大学 | 男性
- Q. 日本生命保険相互会社を志望する理由を教えてください。
-
A.
A.
貴社のインターンシップに応募した理由は、保険という分野にとらわれず、挑戦をし続けているところに感銘を受けたからです。貴社は最近ではヘルスケア事業に進出、フィンテック事業を拡大させています。一方私も、個人営業の長期インターンに参加し、自らが給料でいただくお金の10倍の売上を上げるため、試行錯誤を繰り返しながら働いてます。これらの経験を活かし、貴社のインターンでは失敗をおそれず挑戦したいです。 続きを読む
エントリーシート
21卒 本選考ES
営業総合職
21卒 | 信州大学 | 男性
- Q. 自己ＰＲ
- A. A. 私の強みは「責任感の強さ」です。これは、約3年継続している焼肉屋のアルバイトの経験に現れています。アルバイト先は、客単価1万円程の接待によく使われる店である上に、アルバイト1人のシフトであったため、高度な接客サービスと多くの役割が求められていました。 そこで、お...
21卒 本選考ES
総合職
21卒 | 立命館大学 | 女性
- Q. 入社したらやりたいこと
- A. A. ホールセール分野に携わりたいです。自身の人生を振り返ると多くの挑戦をしてきたと言えます。今後も日々大きな事に挑みたいと思うと同時に、周りの挑戦・成長に貢献したいと考えています。企業が新しい事業に挑戦する際に、最も避けるべきものは生命に関するリスクだと思います。貴社...
21卒 本選考ES
エリア総合職
21卒 | 同志社大学 | 女性
- Q. 日本生命で取組みたい分野・仕事を以下の項目から選択ください
- A. A. 国際業務事務管理 ホールセール事務管理 資産運用 融資
19卒 本選考ES
総合職
19卒 | 成城大学 | 男性
- Q. 周囲と協力をして成し得たことは何ですか？
-
A.
A.
毎年9月に開催される他ゼミとのディベート大会で、ゼミ生でチーム一丸となり勝利を収めたことです。私の所属しているゼミは、そのディベート大会で参加する10チーム中3年連続最下位でした。そのため、私たちの代で何とか勝利を収めるというのがゼミ生共通の目標でした。私はゼミ幹事として、9月に大会が開催されるので、夏休みの8月に5日間程ディベート練習をする日程を決めました。その練習に参加をするように、ゼミ生一人一人に呼びかけました。そして、ディベートが得意でない学生には、寄り添い苦手意識が無くなるように共に努めました。これらによって、ゼミ生一丸となり努力をし、大会本番では全勝することができました。 続きを読む
19卒 本選考ES
総合職
19卒 | 名古屋大学 | 男性
- Q. 志望する分野を教えてください。
-
A.
A.
私はホールセールの分野で、法人向けに福利厚生や企業年金に関するコンサルティングを行いたいと思っている。多くの顧客に関わることができ、そのうえそこで働く方々の生活を支えられるというやりがいを感じることができる。答えのない提案を様々な顧客と考えるために、会話の中でニーズをくみ取り、信頼関係を構築するすることが不可欠である。それは今までのアルバイトやサークル活動においても発揮された私の強みである傾聴力・説得力を生かせる業務である。また分析力や実行力を培うことのできる貴重な機会であるため、結果として自己成長にもつながるのではないかと考える。そのため入社してからはホールセール分野に携わりたい。 続きを読む
グループディスカッション
面接
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
21卒 1次面接
法人職域ファイナンシャルコーディネーター
21卒 | 実践女子大学 | 女性
- Q. 学生時代最も力を入れて取り組んだことはなんですか。
- A. A. 中華料理店でのアルバイトに注力しました。売り上げが低迷している時期に、ホールスタッフとしてお店の売り上げ向上に関与したいと考えました。その際に意識したことは二つあります。一つ目は、ニーズを素早く判断することです。お客様との会話の中で一人ひとりのニーズを把握し、それ...
21卒 1次面接
総合職
21卒 | 早稲田大学 | 男性
- Q. 入社して何をやりたいか
- A. A. 貴社のホールセール部門で、様々な業界の企業様のニーズに対応するコンサルティング営業で社会に貢献したいと考えています。私はアルバイト先の個別塾で、成績やテストの結果だけでなく、何気ない会話や日々の様子から生徒の特徴を分析し、一人一人にあった教育カリキュラムを作成する...
21卒 1次面接
法人職域ファイナンシャルコーディネーター職
21卒 | 法政大学 | 女性
- Q. （始めに）現在の就職活動の状況はいかがですか？
- A. A. 現在は、新型コロナウイルスの影響を受けて、全体的に日程が後ろ倒しになっています。また友人の話では採用活動が中断になってしまったという話も聞いていて、私含め多くの学生があまり進んでいないように感じています。私としては、現在1次面接待ち・結果待ちの会社さんや2次面接の...
19卒 1次面接
法人職域ファイナンシャルコーディネーター
19卒 | 大阪市立大学 | 女性
- Q. 学生時代に最も力を入れたことを教えてください。
-
A.
A.
大学のゼミでの研究過程でRプログラミングを勉強したことです。 私は統計分析ゼミに所属しており、このゼミに入ると決まった時、研究を行うためにRプログラミングを取得する必要があると先生から言われ勉強を始めました。しかし11人中6人の先輩が取得を諦めてしまうほど、内容がとても難しく、私自身も理解できないことばかりでした。何度も諦めたくなりましたが、自分がやると決めたことに対し最大限の努力をせずやめたくないという思いから、勉強方法や疑問点に関してはその都度、先生や先輩に教えを請い、また自分でも参考書を使って毎日勉強しました。 その結果、1年かかって目標としていた「ウェブスクレイピング」という技術を身につけることができました。 続きを読む
18卒 1次面接
ＣＳ総合職
18卒 | 明治大学 | 女性
- Q. （学生時代に頑張ったことについて）なぜアルバイトながらにそこまで努力したのですか？
-
A.
A.
以前からそこで働いていて、十分なトレーニングを受けずに不慣れなまま営業にあたり実績が上がらないことへの重圧に耐えきれず退職する社員を何人も見てきたからです。私はアルバイトとはいえ、勤続年数もお客様対応の経験も、その社員に比べると豊富であったため、自分の持つリソースはすべて提供しようと考えました。 アルバイトだからといって手を抜いて業務をこなすことも可能でしたが、私が現状を改善すべく行動することで店舗全体の実績向上や雰囲気の改善につながると考えましたし、何より私自身の成長につながると考えました。出過ぎた真似だと思われるのではないかと不安な気持ちもありましたが、勇気を出して一歩踏みだした経験は私の財産です。 続きを読む
内定者のアドバイス
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
OB・OG訪問が長く、1回1時間ほどかかるうえに選考プロセスが不透明なので不安になる瞬間が多いと思う。しかし、これだけ様々な社員の方々の話を聞けばおのずと...
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
必ず入社するという意思表示をしないとほとんどの場合内定は出ないので、第一志望でなくとも強い志望度を示す必要がある。OB・OG訪問を何度も乗り越えているため...
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
選考プロセスが不透明すぎて、どこがゴールなのか、いつ終わるのかなどが全く分からない。志望度がそんなに高くない場合はただ時間を取られるだけなので、早めに辞退...
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
金融業界は人で勝負している業界なので、いかに自分自身を面接でアピール出来るかが重要だと感じました。面接でも自分自身の人間性について聞かれることが多いので、...
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
面接できちんと相手とコミュニケーションを取れている人物は内定者には多いと感じました。自分自身の想いやアピールをするべき場でもありますが、それ以上に面接はお...
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
OG訪問や面談やセミナーなどが3月～5月くらいにあるが、全て評価されていて選考に含まれているので、油断しないほうがいい。また、人によって選考フローが全く違...
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
この企業に内定するためには、他社ではなくなぜ日本生命に入りたいのかといった部分を論理的に熱意を持って説明することが大事だと思います。理由は、特に選考を通し...
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
内定が出る人と出ない人の違いは自分の考えをしっかり話せるということだと思います。実際に私の学生時代に力を入れたことのエピソードはよくあるありふれたものでし...
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
特に注意すべき点は、大学や人によって選考フローや面談回数が異なることです。特に大学が違うと、面談回数だけでなく面談の時期も大きく異なっていたので掲示板の情...
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
熱意と人当たりの良さ、また論理性などが評価されているように思います。熱意に関しては日本生命にどうしても入社し、お世話になりたい！という想いの強さを示す、と...
2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
はきはき話すことと、笑顔を絶やさないことで人当たりの良さを良く評価してもらえたと思う。また、自身の考えを簡潔に、かつ論理的に話すことで、「話が分かりやすい...
3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
ＯＢＯＧ訪問は、選考とは関係ないと言われているのに、きちんと評価されているので、気を抜かないこと。その過程でどう評価されるかで、今後の選考フローも変わって...
内定後入社を決めた理由
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。
株式会社かんぽ生命保険
2
入社を決めた理由を教えてください。
インターンシップやOG訪問で多くの社員の方と接してきたので、愛着が湧いていた。かんぽ生命はインターンにも参加しておらず、説明会にも行くことが出来なかったが...
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。
株式会社三菱ＵＦＪ銀行
2
入社を決めた理由を教えてください。
私は三菱UFJ銀行と悩みましたが、それでも日本生命にした理由は２つあります。 1つ目は職員の方に魅力を感じ、自分にも合っていると感じたからです。三菱UF...
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。
明治安田生命保険相互会社
2
入社を決めた理由を教えてください。
常に一位でありたいと考える負けず嫌いな私にとって、日本生命が業界一位であることはかなり大きかったです。また、面接回数が明治安田生命と比べて二倍以上と多く、...
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。
第一生命ホールディングス株式会社
2
入社を決めた理由を教えてください。
日本生命と第一生命で日生を選んだ理由は、1.業界最大手で知名度があり、できることも多い、２.社員の方々が日生で働くことや自分の仕事に対して誇りを持っている...