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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三和サインワークスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三和サインワークス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三和サインワークス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三和サインワークスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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三和サインワークスの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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三和サインワークスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていない。基本引き継ぎした後は自力で頑張れというスタンス。引き継ぎもまとも...続きを読む(全181文字)

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社、タキロンでの研修がある
一泊二日だったか工場でのプラスチック製品の製造方法、技術その他の講義、試作などがあります。
資格取得のために試験費用の補...続きを読む(全164文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三和サインワークスの 他のカテゴリの口コミ

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・人柄は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
・管理職についてはもっとまじめに社員、会社全体の事を考えるべき。モチベーション、労働量の...続きを読む(全217文字)

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されない(特に一般職)
頑張らなくても良い社風です。
基本的に管理職は自分の...続きを読む(全191文字)

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
店舗設計・内装
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はいたって穏やかな方たちばかりです
年齢も幅広く、平均年齢は高めで男性の割合がかなり多いです
以前はオフィスと工場が1か所だったのですが
...続きを読む(全195文字)

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休み・日勤のため、問題がなければ規則的な生活を送りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれないが、残業を「頑...続きを読む(全203文字)

三和サインワークス株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デザイン関連の仕事を担当していましたが
上司が変わり、重要な仕事をすべて自分で抱えるようになり
30代後半にもなるのにする仕事は雑用ばかりになり
(...続きを読む(全249文字)

メーカー(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

トヨタホーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育はしっかりしており、会社全体で研修制度がある事がいい点だと思う。
当時の上司の方も丁寧に指導して頂き、教育の面では問題ないように思えた...続きを読む(全150文字)

株式会社G・T・B・Tの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついたものへの研修がなく、考える能力がつくことはいいことだが店舗により実力に差がある。
それが良くないものと...続きを読む(全86文字)

株式会社学習調査エデュフロントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのため、日本語検定が従業員価格で受験できます。
かなり割引されてますので、受験されるかたが多いのではないかと思います。
また小学校...続きを読む(全169文字)

株式会社中谷の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京事務所は自由に時間を使え残業もほぼないので、独自に勉強等可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や育成ノウハウは一切なし。営業...続きを読む(全132文字)

株式会社洞口の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途でも研修がきちんと設けられている。
わからない場合もマネージャーがきちんと教えてくれるので
未経験でも挑戦できます。
不動産仲介の専門的な...続きを読む(全138文字)

株式会社ミルクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
店長・店長候補
社員クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時や副店長になった時は研修がある。
店ごとの基本的なことは先輩がしっかり教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上からの指...続きを読む(全193文字)

株式会社幸和製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキル、知識を持ち合わせた上司が存在せず、個人で調べるなどでしか、解決することが出...続きを読む(全130文字)

株式会社グッドスマイルカンパニーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップという観点では教育よりOJTが主であった。大きなイベントリーダーへの登用などは周りもサポートをしっかりつけてくれている。続きを読む(全72文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップとしては役職者が知識に深いこと、エクセルの関数やVBAといったことに詳しい人たちも多くいるのでかなり勉強になります。
自分なりの得...続きを読む(全469文字)

ヨネックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制に関する制度は特にないと感じる。
入社前のスキル...続きを読む(全90文字)

三和サインワークスの 会社情報

基本データ
会社名 三和サインワークス株式会社
フリガナ サンワサインワークス
設立日 1955年5月
資本金 9000万円
従業員数 135人
売上高 33億6961万9000円
決算月 3月
代表者 松岡賢一
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
電話番号 06-6453-3171
URL https://www.sanwa-signworks.co.jp/
NOKIZAL ID: 1203144

三和サインワークスの 選考対策

  • 三和サインワークス株式会社のインターン
  • 三和サインワークス株式会社のインターン体験記一覧
  • 三和サインワークス株式会社のインターンのエントリーシート
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