エーピーアールの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収は初年度はとにかく低い。しっかりと評価されていけば上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるのは店長以上。社員や店長を目...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
みんな仲良くなることが多いため、プライベートも同じ職場の人と関わることが多い。でも実際楽しい。そんなに突出して悪い人もいない。仕事とプライベー...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
飲食接客業という職種においては、極めようという姿勢や教育体制はあると思う。ホールスタッフはお客様との距離も近づける、社員やアルバイトの距離も近...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• 経営企画
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生は良いところはありませんでした。社内制度も良いところはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら残業しても残業...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
大きい会社なので、給料体制はしっかりしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になりたくないバイトが多数。
社員になりたくないっ...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 14年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給料は他社に比べ少しはいいのかな。
評価に関しては、上司のお気に入り、社長のお気に入りって感じですかね。
現場に社長は来たことない、管轄部長も...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
募集広告は実働8時間。
実際は良くて実働9時間半、悪くて12時間以上。かなりグレーな会社でした。
ボーナスも人によ...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 7年前
• その他人材関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
自由に仕事はできるかな？基本的に社員同士は仲が良いと思う。
一応社員割引らしい制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労基法を一...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 17年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
アルバイトの延長線で入社したが、良い人が沢山居た点、やりがいがある点、接客スキルが身につく点については非常に良い会社だったと思う。なんの経験も...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 16年前
• 販売・接客・ホールサービス
• パート・アルバイト

【良い点】
スタッフ同士が非常に仲が良くてその点では働きやすいと思います。ただ、お給料はそこまで高くないです。お客さんも常連の方やリピーターの方が多いので...続きを読む(全164文字)