有限会社魚長の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
当時は函館のスーパーといえば【魚長さん】という時代でしたので、会社の業績、安定と知名度でこの会社に入社したいと思いました。
私自身以前から利用...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修を社員もパートも毎年やるのはどうかと・・・
毎年数回本社に強制に呼び出され、二人一組で笑顔の練習、スキンシップ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お客様は良い人が多いです
たまに旅行がてらに来るお客さんもいます
函館ならではの商品が多いため働いてる側も地元愛があるので楽しいです
【気にな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
有給も申請すれば取れますし、
他の部門の人とも仲良くなれます。
休憩時間もきちんととれます。
パートナーさんにも、発注等、
任せていて勤務時間...続きを読む(全198文字)

【良い点】
パートを含めた全従業員に、会社が主催してCS研修を受講させたり、3S、5S運動を推進したりするなど、これまでの魚長から脱却して変えようとしてい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
給料が良く福利厚生もしっかりしていた。時間も9:30～18:30で募集していたので入社。全体的に人数が多いのでいろんな人と知り合える。色々教え...続きを読む(全280文字)

【良い点】
希望公休は、大型連休以外は希望通りに取得させていただけます。店舗、部門にはよりますが。一か月の休み希望を前月に一気に出すので、突発的なシフト変...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長が変わり、働き方が変わった。それまでは社員とアルバイトで和気あいあいとしていたが、新しい店長が来てからアルバイ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
退職する際は、総務の方が段取りしてくれるので、自分でよく分かっていなくても、対応してもらえます。退職理由は、夏ギフト・冬ギフトは期間が決まって...続きを読む(全334文字)

【良い点】
辞める人間が多いからかやめることに対し強い非難は受けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラや業務時間の長さ。残業の常態化です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職する前に有給休暇をしっかり消化させてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
商売が楽しかったり、売れる喜びややりがいを感じら...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性が多く、ライフステージが変わっても働きやすい点。また、福利厚生もある程度は整っていた。時短勤務も長く利用でき、子供がいる方にとっては働きや...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金があまり多く無かったように思うのでもう少し考慮して頂けるように改善して頂けるるとありがたいです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
職場では退職を早急に決めなければいけない要因、問題は特にありません。
　退職を決めた同期の中には店舗での業務にマンネリを覚えて退職を決めていました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
家庭の事情で県外は引っ越しとなってしまい、やむおえず退職することになりました。上司に相談したところ親身になって相談に乗っていただけました。
【...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きで長く勤めている人は保守的な人が多い。よって現状を変えようと力のあることをする人はあまりいない。
結果、環...続きを読む(全100文字)