東日本計算センターの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
この会社だからというわけではなく、業種が自分には合っておりませんでした。
年間休日が120日以上ある会社ですので、ワークライフバランスが整って...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
育児・出産等される女性社員の方向けに休みを取れる制度があったと記憶しております。またそれ以外にも介護等でお休みを取れる制度がありました。自分は...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
希望すれば、e-larningの受講を無料でできます。（受講した内容が業務に活かせるとは限りませんが…）
また、社内での有志による勉強会等は一...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• プログラマ(汎用機)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
取引先が多いので大きな案件が降りてくることもあったり、新しい事業に挑戦してみようとしている。やりたい仕事を希望すれば社内で異動もさせてくれる。...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義をうたってはいるが、評価が高いとしても、昇給は微々たるものでしかないのが現実である。若手や中堅の退職者が多...続きを読む(全174文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特に感じなかったが、残業を減らすように取り組んではいるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、残業して当然という雰囲気はあるた...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 14年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると単純に仕事が増えるだけ。最近では、役職は無いが管理職という立場があり、そうなると残業代も付かず役職手...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• プログラマ(汎用機)
• 正社員

【良い点】
部署、出向している客先によっては、若いうちからエンドユーザーとの打ち合わせに参加できる。
早くから上流を経験できることは良い点だと思う。
【気...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• プログラマ(汎用機)
• 正社員

【良い点】
入社理由としては社会公共事業を手がけていたこと。役所や病院など事業展開していたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の過小申告をさせたり、人を好き嫌いで扱う人が少なからずいたり、給料が安いなどいい要素は...続きを読む(全180文字)