エクシオンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
社員一丸となって頑張ろう、といういい意味で昔ながらの一体感が漂う社風。社員同士の雰囲気は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全216文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 11年前
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
基本的にプライム案件のみ。
直接顧客・ユーザとやりとりしながら開発を進める経験ができる。
スキルがあれば、プリセールスから要件定義、見積、プロ...続きを読む(全273文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 50代前半
• 男性
• 12年前
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
年収、評価については、ほぼ社長の判断となります。
マネジメントができる、一人でプロジェクトを進めることが出来れば、基本的に評価は高くなります。...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 10年前
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 正社員

・裁量労働で有給休暇が支給される。消化しきっても問題はないが、評価が下がる可能性が高くなる。
・福利厚生は、社会保険のみ。会社主催の宴会でも半額程度会費...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 18年前
• 受付
• 正社員

当初は正社員登用という話で採用試験を受けたが、蓋を開けてみれば契約社員の採用であった。明らかに求人内容について偽っているとしか言い様がない。採用や昇給に関...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 15年前
• WEBデザイナー
• 正社員

本社は横浜になり、内定の電話が入ると、有無を言わさず全国どこにいようとも即!横浜へ研修に来るようにさせられる。
私はデザイン職ですが、研修ではパーティーの...続きを読む(全277文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 19年前
• 受付
• 正社員

福利厚生に関しては全くと言っていいほど期待はできません。特に会社の上層部がどんぶり勘定のため、昇給制度に関しても非常にあいまいであります。残業代については...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 18年前
• 受付
• 正社員

基本的に研修制度というものは存在しない、現場にでて先輩の業務をみて目で盗むという職人気質な気風が根強く残っている状態である。基本的に現場にでて独自に技術を...続きを読む(全158文字)