この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
旭川で札幌並みの給料なので、お金の面はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ子会社のためか、利益重視になりがち続きを読む(全71文字)
トヨタカローラ道北株式会社 報酬UP
社員・元社員によるトヨタカローラ道北株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にトヨタカローラ道北株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
旭川で札幌並みの給料なので、お金の面はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ子会社のためか、利益重視になりがち続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員面接は圧迫面接なので気を付けて下さい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人を前にこれはダメだとか営業にはむいていないとか言われる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給与、福利厚生面は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存のお客様を顧客として引き継ぐのですが私の場合は定年退職者が半数...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
尻すぼみの自動車業界だが、車は北海道のライフラインなので心配はないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はIT化が若干足踏みしていた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
グループ会社の採用部署による合同研修やセミナーがあり、職種別、年次毎に開催されている。
昇格し役職が付いた社員には「新任○○研修」がかならず開...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休や子供の体調不良ご理由の早退など理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用あるが、業務スタッフは数年の実務経験が必要続きを読む(全76文字)
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【良い点】
何より給与面。
旭川市内のディーラーより圧倒的に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干、利益重視になりがち続きを読む(全66文字)
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【良い点】
紹介紹介制度があり、新車・中古車販売、点検などを獲得するとマージンが貰える。
その他、営業マージンも設定されており、成績によっては5〜10万の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
制度自体は札幌トヨタグループですから、しっかりしています。
が、職種にワークライフバランスは異なり
ます。店舗ごと、部署ごと、上司によって休み...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
給料は高い方だと思います。
女性の契約でも250万くらいはもらえています。
昇進するごとに昇給以上のプレッシャーや仕事を与えられていて見ていて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスも1ヶ月分はでている。
住んでいる地域ではボーナスもなかなかでないので、そこだけは良いと思う。
ただ、いつまでいても給料が上がらないの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社の社員に対する考え方に耐えられれば年収は良い方だと思います。ただその分タイヤ販売などのノルマがあるので売れなければ自分で買う社員もいるので...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
教育体制は、しっかりしているようでしていない。
新しい商品の説明会があったりするが、社員は、その説明会に出る時間すら、惜しいので、説明会が全員...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
元々はソーシャルゲーム業界の流れにのってきた会社だと認知していましたが、時代の流れとともにソーシャルゲーム自体が飽和しつつも他の会社が目をつけ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
店舗によっては、良い人も結構多いとおもいます。自分の店舗は人は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く続けたら、胃に穴が開くと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしています。
高卒の方は1年間しっかりと研修をして、3級の資格を取れます。
お客様に直接お礼を言われる事もあるのでモチベーシ...続きを読む(全643文字)
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【良い点】
親身になって話を聞いてくれるが、形式上なのかどうかわからないが一度止められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くためには相当な...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
将来性がないので獲たいスキルを積んだら辞めただけのことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コレと言って特に上げることはございません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店長や副店長が親身に話しを聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日が月の売上次第でなくなったりしていた。年間休日そんなに...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前と変わらず管理職のパワハラ、モラハラは日常茶飯事(人による)
管理職の再教育プログラムでもした方が良い。
社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
退職時に有休消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い。もっと社員を大事にすべき。社員の異動希望は却下。相談しても受け...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、入社後のギャップもありますが1番は給与が低いという点です。入社前にわかっていたことではありますが、大卒で入...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
編集部に限るが、一年目から何かの企画を担当し、すぐに仕事ができる。 企画なども、内容次第では自分が望むものに挑戦でき、やりがいは非常にあった。...続きを読む(全240文字)
会社名 | トヨタカローラ道北株式会社 |
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フリガナ | トヨタカローラドウホク |
設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 118人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡田和人 |
本社所在地 | 〒070-0010 北海道旭川市大雪通7丁目506番地 |
電話番号 | 0166-26-2415 |
URL | http://corolla-dohoku.toyota-dealers.jp/ |
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