城北麵工の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
9月頃から繁忙期に入り、年末まで週休は1日程になる。

繁忙期のため忙しくなるのはわかるが、あまりにも度を超えてお...続きを読む(全138文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まともな人は辞めていく、と言われていたがその通りだと思う。

こういう人になりたい、と思える上席...続きを読む(全171文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは全くもらえなかった。
昇給も上がって年に数千円で、社員間の給料の差がほとんどなく新卒と...続きを読む(全124文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が大変高い。
新卒採用もやっていたが、3年以内に辞める人が9割以上。

銀行からの天下りが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
決まった作業を行うこと、なれればそれほど難しいことはない。勤務時間といった融通は効く。人によっては、アルバイトやパートから準社員等になった人も...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性でも戦力とみなされれば昇進できます。人手不足も相まって管理職も人手不足でした。私は男なので実際どうなのかは女性じゃないとわからない面もある...続きを読む(全183文字)

【良い点】
全て自力、のため個々の能力を上げるには最適であると思う。
東京での営業で、地方の中小である名の知れないメーカーが関東の大きな市場でやっていくと...続きを読む(全472文字)

【良い点】
残業代はしっかりもらえた。
良くも悪くも田舎の企業といった感じ。
経営陣との距離感も近いため、上層部と会話をするのも日地上茶飯事。
【気になる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生として、業務に必要な資格取得を奨励しています。具体的には工場なのでフォークリフトの資格取得を命じられ、その取得のお金を全額出してくださ...続きを読む(全191文字)

繁忙期は残業多く定時に上がれる事は少なかったがその分仕事のやりがいは感じられ働いてる人の年代は様々だったがそれなりに人間関係も良い。
お互い助け合って仕...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の為、忙しい売り場でも少ない人数で回したり、体調不良になると他の売り場から応援に来てもらったりなど、大変な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
定期的に商品が発売され、量販店やコンビニエンスストアに並ぶ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。多くても改善される見込みがな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
退職を引き止められて困ると言ったことはなかったです。、
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のライン作業だったのでやっぱりどうしても体...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間ほぼないため。
人がたらない時など急に出勤になることもあり、なかなか休日を楽しむことができない。...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士の入れ替わりがとにかく激しいです。
というのも、私たちアルバイトの上司は営業や本社の方達が身近ではなく、病院...続きを読む(全483文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社や開発以外24時間365日なのでワークライフバランスは保たれないといっていいと思う。
特に最近は男性育休制度も...続きを読む(全113文字)

【良い点】
店舗スタッフとチームワークが求められるので、スタッフ同士のコミュニケーションが多くて、学生から主婦さんなど幅広い年代の人と一緒に働きながら楽し...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎがひど過ぎて、業務を続けていくのが苦痛だったため退職しました。業務が忙しくても最低限知っておかなければ、業務...続きを読む(全148文字)

【良い点】
研修があるので、学びながら仕事が出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足による残業時間の増加や自分の成長ややりがいが感じら...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スタッフは上司を含め良い人が多かったため、働きやすかった。向上心が高い人が多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト...続きを読む(全182文字)