東日本プランニングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

業界自体、衰退している業界なのでこれからますます厳しくなっていくと思います。
数少ないのびているお客さんに皆、くっついていっている状態であるので
数少...続きを読む(全158文字)

産休にたいしては今までとっている人はいませんでしたが、今後はそのような制度導入する
予定だそうです。
お得意先も女性の方達が多いので、女性が働き安い場...続きを読む(全154文字)

一人どうしてもあわない上司がいて
直属の上司であったためどうしても接しないわけにはいかず、入社当初より苦手でしたが
結局克服されないまま、退職となりま...続きを読む(全152文字)

1秒でも遅刻するとポイント制で給与からマイナスされるのが不満。
給与査定は売り上げに左右され一度あがっても数ヶ月後には下がるという話を聞いたことがあるが...続きを読む(全158文字)

休みは比較的取りやすく、体調重視や家庭での用事を一番に考えても良い社風です。
労働時間も適当だと思います。
遅くても9時までには退社できます。
住宅...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってワークライフバランスは様々です。忙しい部署に配属されると、ほぼ毎日残業になり、さらに新たな施策が走る...続きを読む(全113文字)

【良い点】
リモートスタンダードの文化がここ数年でかなり根付いてきており、プライベートとのバランスは調整がしやすいと思う。時間単位で休暇が取れるところも魅...続きを読む(全207文字)

【良い点】
時短勤務やフレックスなども利用できるため、仕事と家庭の両立もしやすそうでした。休暇も上長に相談の上、取りやすかったと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
残業はほとんどない。休みも週2回になるようにシフト制で、祝日など含め年間120日。月内で申請休みを4日分使えた。有給利用で海外に行く社員もいた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
間接部門であれば、休みも非常に取りやすいかと思います。GWや夏期休暇も非常に長く取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社前提の...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的には定時で帰るように促されますが、売上に直結するような業務が残っていた場合は残業も出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ここはすごく良い。契約や検収の関係で期末や月初の営業日は勤務しないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。春闘の時間外...続きを読む(全105文字)

【良い点】
在宅ワークが可能なこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるがサビ残で回っている会社
業務外土日でやらなくては絶対に終わらない...続きを読む(全159文字)

【良い点】
残業も多くなくプライベートと仕事のバランスが取りやすい。週に1回ノー残業デーもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームを持ってい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給は取りやすいし、休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外勤務があるが、人材不足のため欠勤が出ると当日募集がかかる。ギリ...続きを読む(全89文字)