サンシン電機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
メリットは無し。あるわけない

日勤は土日祝は休み。また盆正月等の連休はある程度
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与はない！製...続きを読む(全263文字)

【良い点】
育児休業が取得し易い。育児休業からの復帰後も安心して働くことができる。
以前に比べると女性の管理者も増え、比較的キャリアアップし易い環境である...続きを読む(全183文字)

【良い点】ボーナスや昇給がないので査定を気にせず残業したくなければ定時でかえれるので結婚してる女性にはオススメ。急な有給も問題無く取れる無休で休む人がもい...続きを読む(全154文字)

住宅補助は、入社時に相談してもらうしか方法はない。その後の改訂は出来ない。
ジョブローテーション、社内応募制度、食事補助、福利厚生なし。
出産、死亡、...続きを読む(全189文字)

・業界事態が低価格で且つ、オンボード化の方へシフトしている為将来に不安を感じた
・会社方針が曖昧な為、景気や情勢に流されやすい
・社風:完全トップダウ...続きを読む(全174文字)

女性にとってみれば、良い会社だと思います。産休や育児休暇等は、徹底されており給与も出る。産後復帰しても同じ部署に戻れる確率大です。有給休暇も自由にとれてい...続きを読む(全162文字)

賞与や昇進などの評価は、各部門長が行い取締役会議で決定されている模様。
しかし、部下が長をフォローしている部門ある為、どんな評価されているか不明。
残...続きを読む(全171文字)

各部署によっては、やりがいや面白みを感じる所もあると思う。指示待ち社員より自分で考え、行動する人の方が、好意を持たれやすい。TOPに気に入られると色々な業...続きを読む(全154文字)

カーチューナーの需要が低迷しており、カーチューナー頼みの事業では、将来性は期待できない。新規設備導入出来ない状況。EMS事業では、buletooth関連製...続きを読む(全152文字)

評価制度は、一般的に役職者がポイント評価していると思います。
昇進昇給は、会社の利益に貢献した人があがっていると思います。
昇進昇給は、年功序列では...続きを読む(全151文字)

【良い点】
平日忙しい割に休日はみんなアクティブ。先輩後輩の関係は良好。
海外勤務での休日は土曜の午後及び日曜日しか休みが無いが、大都市に移動して遊ぶなど...続きを読む(全89文字)

【良い点】
案件忙しいくない時は比較的に休みがとりやすい
有給も申請すれば簡単に通ります、当日に案件に動きがなくなった場合でも有休消化が可能（上から仕事が...続きを読む(全213文字)

【良い点】
悪くない。むしろ働きやすい。
ワーク・ライフは近年かなり改善。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては営業は、追い回されるそと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
パソコンのログを取り始めたので持ち帰り業務とかはなくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹色は深夜、土日でもバンバンメールは飛んでる続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給が取りやすく、理由も聞かれない
休みやすい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトで働くので世間と休みが合わない
さすがに毎...続きを読む(全90文字)

【良い点】
水曜日には社内の電気も消え、ノー残業DAYとしていたと思う。基本的に残業はなかった。家庭を持っている方は時短で帰っていたりした。
【気になるこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
残業時間は規制されてるため、若手でサービス残業をする人は少ないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署が多く、業務量...続きを読む(全89文字)

【良い点】
フレックス制度があるため、仕事が無ければ早く帰ることもできる。

年間休日日数も高いため、休みは充実している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
面接官の方々は基本的にやさしい態度であった。とがった態度などもなく、割とスタンダードな形式であった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
経理課だと繁忙期以外は定時退社している。残業が少なく休日出勤等もないので退社後のプライベートに使える時間を確保できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)