この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与、賞与について満足している点は残業代が少なからず支給されることと、少なからず人事査定にやる気と実績が反映されること。昇進昇給・キャリアパスについては、...続きを読む(全160文字)
株式会社豊の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社豊の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社豊で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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給与、賞与について満足している点は残業代が少なからず支給されることと、少なからず人事査定にやる気と実績が反映されること。昇進昇給・キャリアパスについては、...続きを読む(全160文字)
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給与は他企業と同じくらいもらえ、ボーナスなどもあり普通にクラス分には満足できるくらいもらえると思います。
自分としてはそこそこ満足できるくらいもらえてい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
良かったのは、・・・特に良いことがないので
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶くみや掃除、来客案内はアルバイトを雇ったほうがいいと思...続きを読む(全174文字)
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概して言うと女性にとっての働きやすさはあまり良くないと思う。出産・育児育児についてもちろん一定の理解を管理職は持っているが、控えめな一般職の女性は寿退社と...続きを読む(全162文字)
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研修、上司、仕事を通して磨いたスキルは、社内営業及び上司とのコミュニケーション、そして一般的事務作業(受発注、代金回収、出荷手配)など。
それらのスキル...続きを読む(全171文字)
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求人、面接で受けた印象は自由闊達で、風通しの良い雰囲気だったが、実際に会社に入るとドロドロした雰囲気に一気に変わった。入社を決める際に魅力を感じた点は給与...続きを読む(全160文字)
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休暇制度や労働時間については特に残業が毎日あったわけでもなく、けっこうフレキシブルにできたことはよかった。住宅補助、食事補助に関してはほぼゼロ。レクリエー...続きを読む(全155文字)
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退職を検討する理由・トリガーはやはり給与に不満があったため。年功序列とはいいながらも仕事をしない・できない上司より全然給与が低いことが不満であった。人間関...続きを読む(全161文字)
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参入市場、ライバル企業の動向についてはいっこうに気にしていない。既存事業の動向については少し時代遅れ間があり、事業拡大を視野に入れた先行投資が必要になると...続きを読む(全160文字)
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プライベートとのバランスを調整するうえでやはり残業時間の調整がうまくいったことが満足できた。残業を無理強いする環境はなく、子育てや育児、介護など様々な理由...続きを読む(全152文字)
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仕事の過程や結果で、やりがいや面白みを感じたのはやはり自分なりの独創性をもって商品開発や展示会などで発表し、そのための準備から後片付けまで全て自分でやり遂...続きを読む(全159文字)
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社員と管理職の関係で満足している点はコミュニケーションがとれること。社員、管理職と働く中で、優しさやコミュニケーション能力の高さを実感できる。仕事外の社員...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量のわりに給与が低過ぎる。
手当も圧倒的に少ない。
昇給も明確な基準もなくどこをどう評価されてのことかわからない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は相場よりも大分低いと思われる。
仕事の出来で昇進ではなく、年功序列といった感じ。その為、仕事が出来なくても自...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
全体を通して概ね良かったです。
自己評価と上司の評価、フィードバックもあり納得のいく結果でした
昇給があるまで働いてみたかった続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップを組合からも申し立てはしてくれていますがなかなか実現せず一時金の支払いで治められている感じ続きを読む(全71文字)
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【良い点】
決定権、権力のある人に気に入られたら多少仕事できなくてもボーナスの評価が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張ってる人で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
評価に関してはしっかりと改善などを行い、きちんと数字を出せば評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については年功序列...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
賞与が年3回に変更になり、最低でも3ヶ月分は貰えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度がないので、いくら予算を達...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
実績に関わらず社歴で役職がついて給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度というものがないため、完全にブラックボックス。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
労働組合があるので給料やボーナスなどの交渉を毎年してくれるので少しずつ待遇は良くなっているらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが低いのと残業をしないと生活ができるレベルのお給料を貰えないのでしんどいです、残業す...続きを読む(全91文字)
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