ヰセキ東北のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
営業所に配属されてる方は歩合制です。
1年間の数字により基本給が変わるので数字をコンスタントに残せる方はそれなりに良い年収になると思います。逆...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用なので新人の教育はわかりませんが、中途採用の方の教育はない気がします。
もっと新人や中途採用の方のフォロー...続きを読む(全142文字)

【良い点】
管理職以外は繁忙期でなければ定時で帰れたりする場合もあるが、所属している場所にもよると思う。社員は福利厚生がそこそこ良い続きを読む(全66文字)

【良い点】
たくさん売れる人はインセンティブがもらえるのでそこそこの年収をいただくことは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり売れな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
お客様との距離がかなり近いので、感謝されたりかなり面倒をみてくれるお客様もおり、その点はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
借り上げ社宅等があるため、若い人にとっては福利厚生はいい思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年数が経つにつれて補助が無くなるため、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
営業もサービスも毎月インセンティブがあった。
たしか営業所の目標達成でもらえるシステムだったと思う。

会社でトップセールスだと報奨金が結構貰...続きを読む(全134文字)

【良い点】
私がいた営業所の人間関係は非常に良かった。現場はどこの営業も比較的人間関係は問題なかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性は基本的には事務員なので、キャリアアップはなかなか難しいと思う。続きを読む(全40文字)

【良い点】
なかなか大きい会社だったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業やサービス職は汚れることも多いので、綺麗好きには向かない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
休みは取りやすく、最低限上司に報告さえすれば直前の休みも可能だと思う。
時差出社（例：8:00～16:30）や時間帯休暇（9:00～17:30...続きを読む(全197文字)

【良い点】
仕事量は調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的なトラブルの場合は対応しないといけないので、それが続くと残業時間が増える。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本残業禁止なので、自分自身や家族との時間もとりやすい。有給休暇も積極的に取れるように推奨してくれてるので、
仕事とプライベートの時間を調整しやすい続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3月～8月には全社で土曜日勤務があるため、休日数は100日程度。
営業職の社員は、夏場は休日出勤もやむを得ずワーク...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすかった。課の方に一声かける必要があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。休憩中に仕事をしていたのでサー...続きを読む(全88文字)

【良い点】
休日に仕事があることはなかった。また、フレックスで勤務時間は柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスといいつつ、...続きを読む(全289文字)

【良い点】
定時に退社しても全然大丈夫な雰囲気がある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては変わってくるかもしれないので、注意です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、残業が少ない為取りやすいと思います。残業のするかしかいかは自分自身で決めることができる点が良い点だと思われます...続きを読む(全485文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する病院によって違う。
緊急症例が多い病院であれば、土日も関係なく連絡が入り、行かなければいけないことがある。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育児時短制度が小学校入学までになったので、小さい子どもがいる女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は平日の有給や土...続きを読む(全120文字)