レキサスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや能力に関係なく、人の好き嫌いで案件が決まる。大切にされている人には案件の選択権がある...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
何がしたいのか不明。いろいろやるが、すべて中途半端。興味のあることは手を出すが、ただそれだけ。真面目な人ほど、かわ...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
良い人は、早目の見切りでどんどん去ってしまう。人材輩出はしている。
入社の際には、いろいろと沖縄貢献みたいなことを...続きを読む(全104文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
やる人とやらない人との差が激しい。それなのに、やらない人が少しでもやると、すごいこととして持ち上げられる。やる人か...続きを読む(全106文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく気に入られること。気に入られないと意見や提案をしても聞いてもらえない。逆に気に入られると、仕事をしないくて...続きを読む(全83文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が無い。ほぼ案件に入って現場にお任せ。全員が案件を持つので、新人さんには、教えるというより、自分で覚えろと...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない状況。改善をしていたようだが、その人もいなくなってしまい、どうなるのか。従業員には優しいとは思えない。続きを読む(全75文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
他と比べて低いです。新卒からいたら全然上がらない。評価はあっても、その評価が給与に反映されません。評価する必要性が...続きを読む(全84文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 2年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社と仕事をすることが何回かありますが、継続して案件を受けられません。
なぜ継続して案件を受けられないかを会...続きを読む(全99文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 2年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術的に優秀な人が多いと思います。
質問しても嫌な顔されることはあまりありません。
やりたいことを会社に伝えればやらせてくれます。
【気になる...続きを読む(全172文字)