Ｃ＆Ｄの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
成績に応じた評価制度があるため頑張りに応じた評価がある点は良いと思います。その分実績を上げるだけの努力を個人が行わなければならない点はどこの会...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的な福利厚生については大体揃っています。
住宅補助や健康保険、退職金に至るまで中小企業でない限りボーナスの支給も難しい今のご時世にはありが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
よくも悪くも昔からの体制を継続している印象に感じた。トップダウンのよいめんと悪い面が見られる傾向にある。
年収に関しては同年代と比較した場合、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
トヨタという大きな看板が、背中にあるためとても良い環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、仕事は当たり前のライン作業だ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
上司に意見が言える環境です。派遣社員で入ってきても、メンバーによってはとても良いと思います。仕事の教え方は、優しく教えて貰えます。
【気になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業代が出ること。いざとなれば食事手当や住宅手当も出ます。給料は残業も含めて働いた分だけきっちり出ます。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全153文字)

それなりに面白い会社ではあったと思います。
問題も色々あったけど、自分自身のモチベーションの維持をし続けることができるなら、やっていける。
自分自身で...続きを読む(全154文字)

大手自動車会社の孫請けに当たるので早々潰れる心配はなさそうだが、自動車の売れ行き次第で将来どうなるかはわからない。
リーマンショック時は仕事が激減し、不...続きを読む(全164文字)

ただひたすら部品を造るのみ。
その点、特に考えて仕事するわけではないので非常に楽。
景気に左右されやすい分野であるため、残業があったりなかったりで不安...続きを読む(全172文字)

【良い点】
私が大学で学んだ福祉介護に関する知識を活かしながら、貴社製品がよりお年寄りの日常生活に溶け込むことや、新しいアイディアを提案して製品のグレード...続きを読む(全291文字)

【良い点】
ワイガヤ文化が尊重されるため若いうちから比較的フラットに自身の意見を主張できる。実際に筋が通っていれば採用されることも多い。
【気になること・...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分のために働くという創業の精神に共感したため、私の価値観と一致してギャップもなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社で、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
製造・工場に関連した業務であれば、各現場の距離が近く、近隣市内に居住することで通勤には便利であると考えた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)

【良い点】
開発職の場合には特定の完成車メーカーとは比較的関係が近く打ち合わせなどが頻繁にあった。完成車メーカーの視点を打ち合わせを通して理解することがで...続きを読む(全298文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は日産からの独立後、外資に買収されて、マニエッティマレリを吸収合併し、コロナで経営破綻と激動の数年間だった...続きを読む(全101文字)

【良い点】
メーカーの中でも独自路線で魅力をかんじていた
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に官僚制。上の発言を汲み取り、また雰囲気やトーンを刈...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社前の連絡や手続き等は丁寧で、分からない事に関してもしっかりと返信があったりちゃんとしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にしない社風と感じた。もう少し人間的であっても良いと思う。人材はどのような雇用形態であっても人として扱うべ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
車の部品製造に興味があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異なることは、特になかったが面接で気になることはどんどん質問した方が良い...続きを読む(全83文字)