この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
決まったルールが確立されてなかったので、自分で考えたルールが採用されやすい環境です。仕事は、自分で見つけてこなしていける環境です。逆に言えば指導、教育を求...続きを読む(全158文字)
株式会社ワダックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワダックスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワダックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
決まったルールが確立されてなかったので、自分で考えたルールが採用されやすい環境です。仕事は、自分で見つけてこなしていける環境です。逆に言えば指導、教育を求...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
儲け度外視でお客様の要望に応えるほうが評価は上がる。1時3時間かけて1件のお客様の問題を取り除いたことも評価につながる。
当然しわ寄せは他の人...続きを読む(全193文字)
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個々の能力は素晴らしいものがあったが、しょせん子供の集まり。他人を管理する能力など皆無でよその平社員が突然やってきて役員になるような会社だ。社長は最終的に...続きを読む(全176文字)
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休暇制度、労働時間については、きっちり守られており、残業も多くなく、残業すれば当然残業代を支給される。
また社内に社員がくつろぐためのスペースや飲食物が...続きを読む(全185文字)
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現在はどうか解りませんが、私が在職していた当時は、社内に無料の自動販売機があり、休憩スペース・仮眠スペースなどもありました。(京橋にオフィスがあった頃です...続きを読む(全158文字)
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社長が優しい人で、仕事でストレスが溜まった時、各スタッフでいつでも解消できるよう、ジュース、お菓子などがふんだんに共有スペースに置いてくださり、とても助か...続きを読む(全173文字)
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求人サイトの内容と実際の内容の乖離が激しいと思います。
よく調べてから応募されることをお勧めします。
後になって「こんなはずじゃなかった」では遅すぎま...続きを読む(全162文字)
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ぜひ、おすすめしますとは言い難いです。
よく調べよく確認してから自己責任で応募されることをお勧めします。
また、勤務時間や業務内容が過酷ですので、メン...続きを読む(全158文字)
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社長はじめ管理職が、話しやすくとっつきやすい方々ですので、
困ることはありませんでした。
どこにでも居る、おべんちゃら使いの社員は居ますが、
だから...続きを読む(全252文字)
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社内イベントが盛んで、お花見や普通の飲み会だけではなく、ボーリング、船のクルージング、クリスマスパーティーなどなど、色々あります。
強制参加では無いので...続きを読む(全209文字)
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最新のクラウドサービスを展開し、とてもやりがいがある。
社長、役員、社員含めてモチベーションは高く、楽しく仕事をしているため、
やりがいを強く感じる職...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
資格取得の費用は会社負担。
資格によってはお祝い金が出。
必須資格は勉強会あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の外部研修がな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
人により教育方針がバラバラな為、様々な経験をさせてもらえます。色々な意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により教育方針がバラバ...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制の基盤がまるでなく、新卒社員も先輩社員の業務が忙しいと放置される始末。また、新人社員へ業務を直接教えて...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
資格の試験代などは負担してくれます。
合格すると資格の難しさによって報奨金的なものが支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
キャリアアップしたい人はそもそもメーカーという有形物販売は評価の基準が難しいのでオススメしませんよ。実際年功序列ですよ。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
一般的な事務の実力はもちろん、社内の人との対応も多いため対人スキルも身につくと感じています。デスクワークのみだと、イメージしていると想像と違う...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店事務職の場合、基本的にはやり方は変わる事はあってもやる事自体はさほど変わる事がなかったのでスキルアップはしずら...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの協力はほぼない。よくわからない研修などは時々行うが、大体は役員の知り合いで、昔の考えを押し付けられる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
新入職員については入社後2カ月間、研修センターで泊まり込みでの研修がある。NTTの歴史や装置について、また社会人としてのビジネスマナーなどを丁...続きを読む(全143文字)
会社名 | 株式会社ワダックス |
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フリガナ | ワダックス |
資本金 | 1700万円 |
従業員数 | 3人 |
代表者 | 和田拓也 |
本社所在地 | 〒336-0911 埼玉県さいたま市緑区大字三室2410番地1 |
電話番号 | 048-874-1979 |
URL | http://www.wdx.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。