風味堂の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

入社後の研修期間では先輩社員の方が丁寧に教えてくれるので非常に助かりました。また、2年ほどすると今度は自分が新入社員の面倒を見ることになるのですが、教えて...続きを読む(全158文字)

会社での仕事に忙殺されるといったことはなく、繁忙期を除けば19時頃には退社できるので非常に助かっています。育児制度も十分に整っているので、出産・育児後の復...続きを読む(全169文字)

なかなか昇給しないというのが難点でしょうか。それから、外食産業とあってか、業務は基本的にハードになりがちでした。ですが、居酒屋のような、外食産業に属する他...続きを読む(全160文字)

今後のキャリアのことを考えると長くここで働くわけにはいかないと考えました。また、待遇面を考慮しても、とても二人の子どもと妻を養うことができる収入を得られる...続きを読む(全157文字)

育児休暇を取れている人は多いです。最近では女性に限らず男性の申請数も増加しているはずですから、お子さんをお持ちの社員にとっては良い環境かと思います。ですが...続きを読む(全155文字)

あまりありません。ですが、お客様のよろこぶ顔が見れた瞬間というのはやはり嬉しかったと思います。ですが、それだけでは家庭を養うこともできませんし、モチベーシ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社員のボーナスは合わせて4ヶ月分だそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの場合基本的に上がりません。社員の方もあまり多...続きを読む(全94文字)

【良い点】
昇給などはあまりありませんでしたが、時給は当時そこそこ良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長がコロコロ変わりすぎて...続きを読む(全134文字)

【良い点】
残業代は1分単位で支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスまでいったとしても500万円台後半いけばいいくらいの給与。
...続きを読む(全230文字)

【良い点】
食品業界の中では高いほうだと思う。基本給は多くはないが、ボーナスは多い。
基本的に年功序列で評価もみんなほぼ変わらない為、安定した給料をもらえ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
年収に関しては大卒ならば他企業の新卒者とさほど遜色はない。
昇級に関しては年に1度行われる。
賞与に関しては6月と、12月の年に2回付与される...続きを読む(全167文字)

【良い点】
評価制度は管理職が正当に行っていましたが、評価自体が昇給、賞与にどこまで反映されているのかは、不明瞭でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
それなりに年数を重ねると昇給した印象。微々たる額ですが、モチベーションにつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
やった分はきちんともらえる。評価に関しては、面接とかあまり接点がなかったので具体的な方法がどうなっているのか良くわからない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
人事考課では最大限に自分自身を評価することが出来、上司との面談にもたっぷりと時間を使っていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)

【良い点】
半年に一回フィードバック面談があり、そこでの評価がステージを上げることに直結します。評価基準が結構はっきりしていて、頑張っている人は確かに早く...続きを読む(全229文字)