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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OTOGINOの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社OTOGINOの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社OTOGINOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

OTOGINOの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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5.0
ワークライフ
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退職理由
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4.1

OTOGINOの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

OTOGINOの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に食堂があり、毎日無料で食べることができます。
また、購買などもあり会社内で小腹がすいたときなどは自分で外出せず
買うこともできます。
【...続きを読む(全193文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社食や社内コンビニ・書籍やDVD貸出等があり、福利厚生に力を入れているように感じた。
社員旅行は2.3年に一回あると聞いた。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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OTOGINOの 他のカテゴリの口コミ

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄の良い方ばかりで、いい意味でも悪い意味でものんびりしている印象を受けました。人間関係で苦労することはあまりないんじゃないかと感じましたが、...続きを読む(全190文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で、年俸を12で割った給与となっています。
全国平均などと比較した場合は確かに給与水準は低く感じますが、地場...続きを読む(全228文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に、辞める人は多いです。
入ってくる人よりも辞める人が多いという印象。長く働いていた人も唐突に辞めてしまったりします。
たしかに、勤めて...続きを読む(全165文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い会社なので、最初から仕事を任せていただける。
研修期間などもほとんどなく、すぐに仕事を覚えて即戦力として働けます。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給申請は事前に申請すれば問題なく消化が出来ます。休んだ後の残務処理も人数が増えてきたため問題なく出来ると思います。また社員同士が集まって食事...続きを読む(全178文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年07月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社食や社内コンビニ、本やDVDのレンタルなど、福利厚生に力を入れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の意見を聞いてくれるが、...続きを読む(全177文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー気質。将来性あると思う。
上司に気に入られ、5年くらい努め続けたらすぐ役職になれる。
社員1人1人の事情に合わせて契約してくれるので...続きを読む(全381文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他営業関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気に入られたら給料上がる。反対意見ゆってもあんまり採用されないから上の人がゆうことは全部ハイときいて仕事してたら少し給料上がると思う。
【気に...続きを読む(全176文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風的にはかなり自由です。トップの意向に添えば比較的物事がスムーズに進むと思います。
また福利厚生の部分では普通だと思います。

【気になるこ...続きを読む(全181文字)

株式会社OTOGINOの口コミ・評判

仕事のやりがい

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】自分で挑戦したいという人にはいいかも。ただ、会社っぽくなく、ゆったりしてるの
で刺激がほしい方には向いていない。
【気になること・改善した...続きを読む(全156文字)

小売り(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社コメリの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人居住制度と寮制度があり、一人居住は地域差はあるが24000円〜30000円の補助が出る。寮制度は月6000円で住むことができる。
【気にな...続きを読む(全195文字)

株式会社メガネトップの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅はある。ベネフィットステーションに加入しているので割引があったりする。eラーニングも用意されているそう。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)

DCMホーマック株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確定拠出年金等の福利厚生、家賃補助、新入社員の一人暮らしの人には10万円の支給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得後のイ...続きを読む(全87文字)

株式会社セカンドストリートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな補助ももらえますし、学生であれば卒業祝金など嬉しい報酬もあるので、期待してください。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全82文字)

コーナン商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
医療事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく勉強会などはあった。ベネフィットがあったと思う。後は特に覚えていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育にもっと力を、入れ...続きを読む(全86文字)

株式会社ジェイメックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費や有給休暇の支給など、福利厚生については一般的だったと思います。有給休暇はとりやすい環境でした。続きを読む(全57文字)

株式会社メガスポーツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イオンに入っている店舗だったため、イオンの従業員割引が使用できた。
また店舗自体でも20%割引になっていた。続きを読む(全60文字)

株式会社渋谷園芸の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は上限2万円までなので少し遠くからの出勤となるとマイナスになります。近隣に住んでいる方なら良いとは思います。続きを読む(全77文字)

株式会社ワールドスポーツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
釣行補助制度、社員割引、保養所、仕事で釣りに行ける場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
補助金額が少ないため無制限にした方がいい...続きを読む(全118文字)

テレニシ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生で特にこれがいいと思ったことはない。
一般的な感じではないかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあってもいい...続きを読む(全81文字)

OTOGINOの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社OTOGINO
フリガナ オトギノ
設立日 2003年8月
資本金 100万円
従業員数 78人
代表者 鬼武公洋
本社所在地 〒877-0000 大分県日田市北友田二丁目2123番地1
電話番号 0973-26-0444
URL https://www.otogino.co.jp/
NOKIZAL ID: 2488380

OTOGINOの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。