地域協働推進機構のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性も男性と変わりなく、バリバリ働ける環境でした。基本的に、女性だからという理由で、職務範囲を制限されることはありませんので、やりたいことがあ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ほぼ自由に活動できるので、やりたいこと、目的意識がある方は思う存分活動できると思います。市との協働になりますので、活動に対するそれなりの信用も...続きを読む(全205文字)

プロジェクトや役職によって異なるので一概には言えない。多くのプロジェクトを担当していれば、それだけ年収も多くなるであろうと思われる。上席に確認は取る必要は...続きを読む(全152文字)

行政がおこなっていること、あるいは、おこないたくても手が回らないことを、民間でおこなっていくことに対する支援を基本事業としていますが、こうした行政側の要望...続きを読む(全165文字)

私の場合、年間所定労働日数は240日でした。土日祝日の出勤は時々ありますが、その分は平日に代休が取れます。月間労働時間は平均160時間におさえる必要があり...続きを読む(全152文字)

補助金をベースにしたプロジェクトという特殊な職場のため、補助金の終了とともに雇用も終了する可能性が高いです。つまり、会社が獲得した各補助金のプロジェクト毎...続きを読む(全152文字)

基本的に土日祝が休日で、勤務時間は9:00～18:00ですので、
残業等をしない限りはワークライフバランスを取りやすいと思います。
業務上、休日出勤と...続きを読む(全175文字)

自己裁量の面が大きく、基本的な報告さえきちんとしていれば
かなり自由に動くことができると思います。
会社の方向性と違う場合には、上司から何らかの反応が...続きを読む(全171文字)

私が当社で取り組んでいるプロジェクトの場合、
事前に年額給与(人件費)が決まっています。
給与額は、担当役職に応じてランク分けされていますが、
私の...続きを読む(全153文字)

【良い点】
定期的に新商品の勉強をしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家で勉強するので、サービス残業ともいえますね。あまり勉強内容は面白く...続きを読む(全82文字)

【良い点】
文系出身でも技術者として受け入れており、現場は熱心に教育に携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門のサポートは限界があ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
割と使い捨ての文化がある。仕事以外でもキャリアアップに向けた自己研鑽や活動をしていく必要があり続きを読む(全78文字)

【良い点】
昇進が早く若いうちから色々な経験を積める。転職に置いて同業界であればアピールに出来るのでそこは魅力的だなと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全276文字)

【良い点】
資格取得についての支援は特になかった。ただ、資格手当はきちんと出るので取得を目指している社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全170文字)

【良い点】
社員教育が充実しておりました。
しっかり丁寧にそしてできることから任されて行ったようにおもいます。
とても良い環境でした。続きを読む(全67文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修・教育に長けた人材がほとんどいないため、OJT以下の研修で業務を身につけなければ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格取得は、全額補助。
通信教育も全額補助。
また、資格取得の報奨金がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても、手当が...続きを読む(全103文字)

【良い点】
会社として国内・海外ともに展開していて、営業・間接ともに職種が非常に多いので、キャリアの幅はとても広いと思う。社内公募なども随時行われているの...続きを読む(全222文字)

【良い点】
スキルに関していうと、対人スキルは身につくかと思います。
他のスキル面で身につく部分は特に無いです。
管理職までいくと、また違うのだと思います...続きを読む(全89文字)