棟匠の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
入ってみないとわからない。家づくりは好きでしたが会社の人間関係は別。仕事は白けるくらいつまらない。いい家と仕事内容...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 15年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性が多いのでうまく関係性が築ければ良いのかなって思います。結構多いなって思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
たぶんある程度...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 9年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員を雇っても教育する気の無い職場です。
知っていて当然とできもしない事を平然と頼んでくる。
基本的に昔からい...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 9年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
給料にみなし残業代30時間分が含まれていますが、毎日遅くまで残業があり、30時間越えた分は出ません。
定時であがろ...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 10年前
• 一般事務
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業のため残業代はでません。入社する際は、30時間を超える場合は支払うという話でしたが、30時間を超えて残業...続きを読む(全499文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 正社員

【良い点】
戸建てとしての性能は高い方だと思う。理にかなっているし、嘘はついていないので、プロモーションする側にとってもストレスを抱えることはあまりない。...続きを読む(全230文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 正社員

【良い点】
裁量の幅が大きく、直接トップに提案をぶつけたり、話し合うことが可能。意欲があれば仕事は任せてもらえるので、積極的に前へ出るタイプの人ならどんど...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 9年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 正社員

【良い点】
業務としてのやり易さで言えば、女性の感性が大切なため、とてもやり甲斐はある。
平社員でいる場合は、なんら問題なく仕事してお金が貰える。
管理職...続きを読む(全248文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 個人営業
• 正社員

同族会社であるが為、いろいろなところで対立が起きる。どうしてもこの会社で出世をしたいならばパワーバランスを見て、どの人間に付くのかを正確に見定めないと、飼...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 9年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 正社員

広告業務を総合的に学ぶことが出来、とても有意義ではあったが、大体はルーティンになっているので、新しい仕事と言うものは小さなものしかない。ある程度改善を繰り...続きを読む(全193文字)