有限会社龍宮城のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

よくも悪くもない普通の会社でしたが、仕事の内容と、自分がやりたいことのギャップが大きすぎてやめざるを得ませんでした。環境としては、地方にある企業で、一般的...続きを読む(全152文字)

とにかくきつかった。毎日毎日深夜残業。パワハラも酷く、私の所属する課長には、取り巻き社員がコバンザメのようにとりついていた。取引先担当者からの付け届けは、...続きを読む(全155文字)

スキルをつけるのは、自分次第です。しっかりと業務について指導してくれる方もいますので、日頃自分から、真摯に学ぶ姿勢をもっていれば、成長はできます。
人間...続きを読む(全223文字)

社員・管理者の方々は、地方から働きにきている自分たち優しく接してくれる。現場の方々も同じ。自身が携わった仕事の結果が、メディアで紹介される事など、仕事内容...続きを読む(全280文字)

私の場合、有給の取得に理解のある上司だったのかもしれませんが、それほど嫌味など言われることも無く取得出来ました。当時は、部内、部門内の異動は3～4年に1回...続きを読む(全190文字)

当時から給料が安く、また残業時間も長いため(サービス残業もあり)、ワークライフバランスを充実させることができなかったので。スキルをつけるのは、自分次第です...続きを読む(全190文字)

有給休暇取得促進日があり、有給休暇が取りやすい環境でした。スーパーフレックスの制度があるため、半日休暇を取らなくても残業をしたぶんで相殺されます。
子ど...続きを読む(全192文字)

ジョブローテーション制度あります。会社が謳っているのは3年ですが、インフラエンジニアなどの技術的な専門スキルを求められる部署はこの限りではありません。
...続きを読む(全222文字)

私は男性ですが、女性にとっては働きやすい会社だと思います。特に小さいお子さんのいる方やご両親の介護をされている方にとっては働きやすいと思います。ネットの広...続きを読む(全199文字)

入社後の教育システムや福利厚生も充実してるから安心。試用期間で働いている人も確認して下さい。新卒から勤務で昨年末に退職、じっくり次の仕事探したかったが 蓄...続きを読む(全168文字)

【良い点】
かなり評価は明確で点数がしてもらえるため、次回はどう目標を立てるべきかが考えやすく良かったと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
教育にはかなり力を入れていて、研修も定期的にあり、ニトリの文化や仕事の価値観はしっかり身につくと思う。
社員のコンプラの意識が高いのも、こうい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
色々な研修があり、非常にスキルが身につく。
また、なにごとも丁寧に教えてくれるタメやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修の制度が整っている。
入社後は1ヶ月程度、その後も定期的に商品内容や接客の研修があるので、勉強のできる環境がある。続きを読む(全65文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に雑用ばかりです。何も得られるものはありません。庶務や事務作業を淡々とこなしたい人には向い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
先輩の方が、初めの方はしっかりサポートについて貰えるため、安心して仕事ができる。困った際に気軽に答えられるためとても良い。続きを読む(全67文字)

【良い点】
スキルが身につくと時給が上がるため、やりがいは感じやすいと思う。
教育体制も充実しているため、無理なく業務を覚えられると思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
しっかり教えてもらえるし、わからない点はいつでも聞ける。どう進めていいかわからない仕事もだれに協力をあおげばいいかアドバイスしてもらえる。
【...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては改善点が多い。社員がまず一通り説明するのだが、あまりにも説明が不十分に感じる時が多く、パートやア...続きを読む(全126文字)

【良い点】
自分で考えて仕事を進める力、人員が少ない為いかにスピーディーかつ正確に業務を終わらせるかの力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)