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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エービーシージヤパンの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エービーシージヤパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エービーシージヤパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エービーシージヤパンの 社員・元社員による会社の評価

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エービーシージヤパンの 学生による会社の評価

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エービーシージヤパンの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Schneider Electricに買収され、会社名が変わった。もともとエンタープライズビジネスを拡大しようと模索していたが、それに行き詰まり、フランス...続きを読む(全158文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年03月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小型UPSでは圧倒的な市場占有率を誇っているのは有名。これ程の優良企業も珍しいです。但し不況時には上司評価の低い社員は半強制的に辞めさせられます。又、大型...続きを読む(全167文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エービーシージヤパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職はわりと若々しい感じの方が多かったように思う。
フラットな雰囲気はとても良かった。
逆に言うとわりと仲良しクラブ的な感じとなり、そこに入っていけ...続きを読む(全155文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはなかった。
若々しくポジティブなイメージだった。
キャリアアップを目指しての転職、ほぼ目標を達成するこ...続きを読む(全156文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジネス英語(メール中心)、OEM,代理店セールスのスキルは身につきます。あと外資系企業の
文化に慣れると、その後の転職には有利でしょう。
他のIT業...続きを読む(全173文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年会計年度がスタートする際に、セールスターゲットについて前年度と比べて御ストレッチを大きく持たされたこともあり、インセンティブが入りずい環境であったかと...続きを読む(全179文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は平均年齢も30程で自分の裁量にてビジネスを推進することができて良かったものの、業界的にIT周辺機器メーカということもあり余り長く居すぎると、転職しず...続きを読む(全171文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・満足していた点は裁量があった事、良い上司に巡り合えた事、それなりの人脈を築けた事、トップメーカーの誇りが持てた事、
・仕事内で魅力だったのは社員が客の...続きを読む(全150文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外資系企業でありながら、日系企業の要素も多かったと思います。
基本的に個人主義なので、自分の職務を全うしていれば文句はいわれません。また、放任主義といい...続きを読む(全197文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・休暇は事前に申請すれば長期も可能でした。1週間の休暇で海外に行く人なんてザラでした。
・もともと給与に残業代が含まれています。遅くまで残業をする人もい...続きを読む(全193文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性スタッフの人数は多かったです。営業部を含め、どの部署でも女性の割合が低いということはありませんでした。また、経験と実力があれば、女性でもキャリアアップ...続きを読む(全187文字)

株式会社エービーシージヤパンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

四半期ごとに目標を立てて、その達成率によって評価されていました。ただし、達成度の判定はそれほど厳格ではなく、どちらかと言えば自己申告をベースに、上司が評価...続きを読む(全159文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅市場自体は下火になっていますが、地域ナンバーワンの会社なので今後も伸びていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダ...続きを読む(全86文字)

旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外事業は成果が出ている
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降、国内事業は他社に比べて大幅な遅れをとっている
市場にあった商品開...続きを読む(全81文字)

株式会社アールプランナーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見つけられません
【気になること・改善したほうがいい点】
今後人口は減っていくので、国内は他の住宅メーカーとのパイの奪い合いで成長性は望めない...続きを読む(全117文字)

スターツホーム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
22年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的に展開しており、社会情勢による業績の上下をうまくかわせている。
事業の強弱、人員の増減など、状況に合わせられている。続きを読む(全67文字)

日本住宅株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
信用金庫や地銀、不動産業者とパイプが構築されているため、安定的に顧客の紹介が受けられる。東北地方では、シェアが非常に高いため、安定的な収益があ...続きを読む(全126文字)

株式会社アクアラインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の将来性として、築10年以上の中古住宅が多い日本において、水回りの緊急駆け付けサービスの需要は無くならない。
その点においては市場の中に仕...続きを読む(全292文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にやることは変わらないので将来性も感じられませんが、仕事がなくなることもないと思います。立ち位置的には業界の中堅より少し上で今後も推移し...続きを読む(全87文字)

株式会社内藤ハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資本力のある企業なので社風が合う方にはよいではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員能力水準の平準化を必要に感じます。続きを読む(全78文字)

株式会社テクニコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にホテルに常駐して仕事を貰っているので、イベントが自粛ムードになったときに厳しくなる。
それ以外に柱となるも...続きを読む(全84文字)

日本建設工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
発電所での施工管理が多く、三菱重工の関連会社ということもあり、将来的に仕事がなくなるということはないと思います。また電気機械部では、新規事業に...続きを読む(全136文字)

エービーシージヤパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エービーシージヤパン
フリガナ エービーシージヤパン
設立日 1987年2月
資本金 3000万円
従業員数 6人
代表者 高野健
本社所在地 〒062-0034 北海道札幌市豊平区西岡四条10丁目6番28号
電話番号 011-855-5331
URL http://www.abcjapan-group.com/
NOKIZAL ID: 1343954

エービーシージヤパンの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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