ツーリストサービス北海道の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
近畿日本ツーリスト傘下の派遣添乗員でした。アサイナーの方が話しやすく理解の深い方でしたので、繁忙期閑散期問わずにある程度安定して仕事を頂いてい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
派遣添乗員として北海道内のツアーの添乗業務を行っていました。
様々な場所に行くので旅行が好きな方にはおすすめだと思います。
当たる仕事に当たり...続きを読む(全162文字)

旅行がすきだったので、お客様にいかに満足してもらい、楽しんでもらえるかどうかを常に考えて仕事をおこなっていました。お客様からのアンケートに「本当に楽しかっ...続きを読む(全161文字)

北海道内の添乗員として従事していました。
入社後には二泊三日で添乗研修があります。
当時としては他社に比べて教育に関しては充実していたと思います。
...続きを読む(全714文字)

人材開発課で添乗員として新卒、中途共に採用の場合は地獄です。正社員、契約社員等になれるチャンスはまずなく、賃金は日当での支払いです。基本的にアルバイト、パ...続きを読む(全184文字)

近畿日本ツーリストが運営する団体、個人旅行のツアーコンダクターの人材雇用、育成、派遣する会社です。経験に応じて国内、海外の旅行へいきますが、最初の数年は道...続きを読む(全206文字)

メイトとクラブツーリズムの添乗員で、年間180日以上の稼動が見込める派遣添乗員には、社会保険関係に入ることが出来る。冬期間の添乗が少ない時期には、スキー場...続きを読む(全171文字)

入社すると、最初に添乗基本研修を5日間受けます。その後、添乗サブ研修をして、チーフ添乗員から合格をもらわないと、何度も無給のサブ添乗研修を受けないといけな...続きを読む(全168文字)

【良い点】
在籍時は女性は多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に、女性の視点が欠けているので、不安や希望があれば、きちんと伝えた方がよい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
比較的女性が働きやすい職場であるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場だったのでやはりそれなりに気が強くないとやっ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
以前よりも育児休暇が取りやすくなっている。周りも結構多い。復活もできるような制度と周りの理解もとても増えた印象。続きを読む(全62文字)

【良い点】
育休.産休を取られている方、その後復帰している方がたくさんいる。女性が多い会社なので周りの理解もあると思う。
管理職も女性が多いため相談しやす...続きを読む(全81文字)

【良い点】
店舗により人間関係が良い店舗があるみたいです。
お客様の体に触れる仕事なので、お給料が新入社員でも結構よかったです。
交通費はしっかりもらえま...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性より女性の方が多いが、働きやすい環境かというと、
そうでもないと思う。結婚して戻ってくる...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性社員の割合も多く、結婚祝い、育児休暇、時短勤務などもあり復帰のしやすさや働きやすさを感じられとてもありがたかった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性だらけの企業のため、時短勤務や育休には理解があるようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するには女性特有の上の役員に媚び...続きを読む(全138文字)

【良い点】
希望休はほぼ通る。（これにより発生するシフトの穴埋めは、社員が出勤してカバーしているとのことで、社員の方々はかなり大変そうだった。）
稼働週1...続きを読む(全317文字)

【良い点】
妊娠のときなども女性が沢山いるので理解がある人がおおい。ギリギリまでは働かせるらしいが
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がつい...続きを読む(全85文字)