フタバ食品の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 女性
• 今年
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとしたキャリアパスがないため、いつどこでどのように評価されているかが不明。営業でも目標達成していなくても降格...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 今年
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
子育て中で急な休みを取りやすい。
ただし部署による。
忙しい部署だと閑職に左遷される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給したければ...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 今年
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
微々たる金額（数千円）だか年次昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭崩壊直前まで働かないと基本的に評価されない。男性以上に...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 1年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質が色濃く残っている。平成まで来れていない。働いている人の非常に質が悪い。前社長の時に、待遇がかなり悪く、優...続きを読む(全218文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前の話ですが、年次有給休暇を取得するために1か月ほど前から取得日を管理職に伝え、休暇をと...続きを読む(全268文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
工場での勤務の場合は長く勤めているベテランの社員の方や契約社員の方に気に入られるかがとても重要です。気に入られないと仕事内容が聞きにくかったり...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
入社初年度でも昇給がありました。賞与も夏冬ともにいただけました。夜勤があるので夜勤がある週が多いとお給料も多くもらえていました。残業代も15分...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他運輸・配送・倉庫関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
いい人が多いし、のんびりした社風です。ピリピリ感はあまりなく、新しく入った人にも優しいと思います。経理部や生産部、物流関係は仕事ができる人が多...続きを読む(全250文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他運輸・配送・倉庫関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年に一回は何かしらの資格を取るように勧められます。実際に取ると対象になる資格であれば報奨金が出ます。資格を取ることで給料も上がりますが、100...続きを読む(全250文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他運輸・配送・倉庫関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
産休、育休はとりやすいです。実際に取ってる方も部署問わずいるので申告しやすい環境です。女性管理職は少ないですが、積極的に地位を上げていこうとす...続きを読む(全231文字)