この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前は、年功序列で昇進についても、ある程度の年数が経てば皆同じようなスピードですすむのかと考えていたが、入社3年目で早くも差がつき始め、その時点で乗り遅...続きを読む(全162文字)
株式会社NTT東日本-北海道 報酬UP
株式会社NTT東日本-北海道の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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入社前は、年功序列で昇進についても、ある程度の年数が経てば皆同じようなスピードですすむのかと考えていたが、入社3年目で早くも差がつき始め、その時点で乗り遅...続きを読む(全162文字)
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新入社員は2年程度で異動する制度だが、まず最初は地方に飛ばされるため実家暮らしを続けたいなら要注意。ただし、借り上げ社宅もしくは寮が完備されており、生活に...続きを読む(全173文字)
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派遣社員という雇用形態でコールセンターに勤務しております。現在勤務している職場は、派遣社員であったとしても、ランクアップによる昇級や正社員になるチャンスも...続きを読む(全167文字)
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もっとずっと働いていたかったのですが、地方に住んでいる母の介護のために退職しました。大きな会社なので、色んな部署それぞれの特色があると思いますが、私が所属...続きを読む(全167文字)
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大企業だから福利・厚生は間違いなく完璧です。手当も、完璧です。最近では育児休暇だけではなく、介護休暇も充実しています。ただ、以前のように福利厚生施設がある...続きを読む(全156文字)
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社風。派遣社員として勤務していましたが、社員との差が大きいです。社員の人は
人パさんと派遣社員を呼ぶようなところも嫌でした。人間関係は田舎だったので悪く...続きを読む(全160文字)
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インターネット回線を販売する営業でした。営業なので、やりがいは回線の申し込みがあった時。逆に苦痛なのは、玄関先でシャットアウトされるのが一日に数件あった時...続きを読む(全172文字)
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派遣だったので
派遣元の営業所自体が無くなった為
6か月契約でしたが
3か月で営業所は閉鎖
※数字が思うように伸びず、理由は双方にあるように思えた...続きを読む(全158文字)
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派遣と言う事もありますが
仕事量が多くノルマ達成の為毎日が必死でした
どちらかと言うと平の正規社員の方はのんびりしている方が多く
取次先の営業の方か...続きを読む(全164文字)
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さすがに大手という事もあり
研修制度やスキルアップに繋がるような勉強会等は多く
非常に充実した教育を受けさせてもらいました。
ベンダーとの繋がりが深...続きを読む(全154文字)
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覚えることが多くて、少し大変だったが、いろいろ覚えることができて面白かった。社風もかつかつしたものではなく、ゆったりとしていて力む必要がない。
仕事をや...続きを読む(全169文字)
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テレアポの仕事だったが、コミュニケーション能力が抜群についた。これは退職後も非常に役にたっている。コミュニケーション能力は、どの業界、職種でも必要とされる...続きを読む(全163文字)
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大手企業なので、安定感はある。組織力もでかい。べつの会社が新規参入してきているが、それによって業界は活性化していくだろうから、むしろ望ましいと思う。通信業...続きを読む(全184文字)
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休暇制度の充実。男尊女卑的な部分も多いが評価が適正。但し高齢の上司との付き合い方に大きく左右される場合がある。労働組合が強いがものを申すと後で合法的な報復...続きを読む(全167文字)
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各種制度については役所レベル。民間にはない天国がここにある。労働時間についてもとても厳しい環境があり、サービス残業などは皆無です。有給やその他の休暇なども...続きを読む(全185文字)
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営業職で入ったのですが、仕事の評価は、結果が全てでした。そのてんはどこの会社でも同じだと思います。私が配属されていたところでは、ノルマ未達成の日が数ヶ月続...続きを読む(全246文字)
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個人プレーが中心なので、特に勉強になるようなことがありませんでした。
また、商品についての勉強会なども無く、マニュアルに書いてある事以外の質問は、上司に...続きを読む(全159文字)
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通信事業は他社も参入して価格破壊も起こり、将来どうなるかわかりません。NTTは伸び悩んでくると思いますが、トップの座はゆるがないでしょう。回線自体を握って...続きを読む(全172文字)
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営業なんでもっと厳しいかと思っていたらずいぶん緩かった、社員も同じことを言っている。そうは言っても私は派遣なんでノルマこなさないと厳しいが営業にしてはかな...続きを読む(全214文字)
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女性には非常にいいと思う、社員の話だが福利厚生もしっかりしていて
残業がほぼない。9時5時半で終わり、暦どうり。この点に関しては優良ホワイト企業だ。
...続きを読む(全175文字)
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大手ではあるが他社も新ビジネス参入で売り上げは減、SEさんも言っていたがいまさら何があるのか?ブランドだけではないのか?
光以上の新サービス入れないと生...続きを読む(全160文字)
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・入社を決めたのは、「人がいい」と思ったから。
自分の夢をキラキラと語れるような人が多い印象を受けた。
周りを見てみても、同じような感想を持つ者は多い...続きを読む(全373文字)
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・女性が会社をやめずに出産・育児をする環境は整っている。
例:出産休暇、育児休暇(最大3年)、短時間勤務(小学校3年生まで)など
もともと(交換手など...続きを読む(全339文字)
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設備職では、通信の設計、運用の知識、および調整スキルが身につく。
通信知識に関して職務を通じて学べるのは上流工程のみであり、
専門的な部分は個人の努力...続きを読む(全168文字)
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プライベートな理由で退職せざるおえなかったため。仕事内容はスキルアップできたと思う。研修も豊富だった。労働環境もよい方だと思う。締め切りとかもあるので残業...続きを読む(全185文字)
会社名 | 株式会社NTT東日本-北海道 |
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フリガナ | エヌティティヒガシニホンホッカイドウ |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 1,471人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島津泰 |
本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西14丁目7番地 |
URL | http://www.hokkaido.ntt-east.co.jp/ |
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