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株式会社フレンドステージ

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株式会社フレンドステージの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社フレンドステージの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2017年5月26日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 調理・料理長

【良い点】新しいホテルなので割ときれいでした。【気になること・改善したほうがいい点】必要最低限の人数も揃っておらず、個人の負担が大きすぎました。契約時は月...

株式会社フレンドステージの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年1月12日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • ホテル・宿泊施設サービス関連職
  • 社員クラス

【良い点】残業代はきちんと付けてくれる。また、売り上げ目標が設定されており数値をクリアすればインセンティブをもらえるので助かる。【気になること・改善したほ...

株式会社フレンドステージの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2016年11月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前

【良い点】若い社員が多い。部門の責任者も30〜40代と若く、活気がある。優しい人が多く人間関係は悪くない。出来る人に仕事が集まるので、能力とやる気があれば...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年10月29日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 受付

【良い点】・若手のうちから責任のある仕事に携わる機会がある。・今後も様々な場所に店舗拡大が予想されるので、日本各地や海外での仕事が経験出来る。【気になるこ...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2016年2月2日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 2年前
  • ホテル・宿泊施設サービス関連職

【良い点】・様々な形態のホテルを所有しており、様々な経験を積むことができる・現在発展企業であり、開業に携わることができる・若手社員にもチャンスを与えてくれ...

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退職理由

投稿日:2012年8月26日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 10年前
  • ホテル・宿泊施設サービス関連職

少人数制でシフトがきついかった。開業当初はかなりの残業を強いられた。ただ、そのぶんやりがいを感じており、いろいろなことができ、スキルアップには非常に役に立...

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