この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事がまともに機能しておらず社員教育も人材開発もまるで行われていません。形式的な研修はありますが、トップの嗜好で実...続きを読む(全141文字)
小樽倉庫株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小樽倉庫株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に小樽倉庫株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事がまともに機能しておらず社員教育も人材開発もまるで行われていません。形式的な研修はありますが、トップの嗜好で実...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の資質に多いに問題あり。
社風や事務管理のレベルはまるで昭和でストップしたような感じ。役員だけ大きなディスプ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応人事評価シートはありますが、人事評価制度についてそれこそ評価できるような点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアについては仕事の幅が広いため色々経験出来る可能性はある。ただ希望が通るかは分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得したら資格手当が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
運行管理者の資格を取っても、運行管理者若しくは運行管理補助者に選...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談があると聞いていたが、未だに1回も実施してもらえてない。(恐らく部署や上司による)
キャリアの相談などもし...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会やパソコンスキルの研修などがありました。派遣さんにも案内はありました。
(わたしはある程度スキルがあるので出席しませんでしたが)続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定や個人評価面談などは無く、キャリア開発・教育体制もほとんど無いように感じる。何をすれば評価され、何が不足し...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事故対応。クレーム対応能力は身につくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼほぼ、OJTもなかったに等しいです。営業も上司...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内資格、その他必要資格希望者は希望すれば取らせてもらえる。取得祝金制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得するといいように...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内公募制度があり自分の意思次第でスキルアップ、キャリア開発することは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に優秀な人間は組織が手...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の人員不足に悩んでいるため、スキルアップを望む社員にはチャンスが与えられやすい。企画職という出世コースの役職に就いたり、本社への異動を希...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内での階層研修は数年に一回程度は行われ、最低限の業務平準化の共有はなされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学研修、IT研修はこ...続きを読む(全105文字)
会社名 | 小樽倉庫株式会社 |
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フリガナ | オタルソウコ |
設立日 | 1895年11月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 105人 |
売上高 | 71億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山本信彦 |
本社所在地 | 〒047-0007 北海道小樽市港町5番3号 |
電話番号 | 0134-23-8161 |
URL | http://www.taruso.co.jp/ |
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