この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
小規模なオーナー企業です。最初の給料や昇給は経営者が判断して決めます。直属の上司の推薦内容を経営者が吟味して判断されています。経営者は従業員の最近のしごと...続きを読む(全150文字)
栄光精密工業株式会社 報酬UP
栄光精密工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、栄光精密工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に栄光精密工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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小規模なオーナー企業です。最初の給料や昇給は経営者が判断して決めます。直属の上司の推薦内容を経営者が吟味して判断されています。経営者は従業員の最近のしごと...続きを読む(全150文字)
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管理面で立ち遅れている印象があり、活躍するステージとしてはやりがいを感じました。入社の前後での印象について、ギャップはほとんどありませんが、一番心配してい...続きを読む(全170文字)
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製造部は男性中心ですが、品質部は女性中心です。体力勝負の職場ですので、若い独身女性はよいかもしれませんが、家庭がある方は家事など家族の協力が不可欠です。基...続きを読む(全163文字)
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しごと最優先です。ハードワークですので、帰宅後はからだと心の休息が必要です。週末は基本的に休めますので、計画的にやりたいことができます。ただ、平日に溜め込...続きを読む(全153文字)
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社員と管理職は距離感が近く、なんでも言い合える雰囲気があります。上司は限られた経営資源を活用して、時には強引な手法も駆使して、問題をうまく解決に導きます。...続きを読む(全153文字)
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住宅補助や食事補助はあります。その他規定がないことなどは、上司の最良の範囲であれば随時相談することができます。中小企業のため、大手のような内容は望めません...続きを読む(全166文字)
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精密部品の製造販売をしている会社です。古い設備もありますが、新しい設備投資にも積極的です。従来の部品を生産しながら、難易度の高いあたらしい注文にも果敢に取...続きを読む(全151文字)
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トラブルは多いのですが、何でもいえる社風のため改善の取り組みが早いです。管理職は部下の育成に積極的ですので、自分からやる気を示せばさまざまな仕事を経験する...続きを読む(全158文字)
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ひとりひとりの従業員を親身に扱う経営者でした。仕事のプレッシャーはきついのですが、仕事ができない従業員を叱咤激励して、仕事へのモチベーションを高めます。や...続きを読む(全161文字)
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東京に本社が有り、中国の恵州と嘉興に工場がある会社です。
日本本社は、事務所と中国工場のサポートを行っています、社長が苦労し中国進出で大変大きい会社に成...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風潮が強く残っている。頑張ってもその分の評価がされるかは上司の裁量によるところがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社当初は定期昇給の制度もなく、評価のみの昇給しかありませんでしたが、途中から定期昇給制度ができました。徐々にですが変えていこうという意思はあ...続きを読む(全762文字)
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【良い点】
スタッフは評価ポイントが回ってきやすいので所属していれば上がりやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
生活残業と揶揄されるような...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年数入れば、ほぼほぼ昇進出来る。年功序列の考えがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命頑張っても、評価制度があいまいなため遅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
同業他社の中では比較的高い方だと思われます。また、福利厚生のカフェテリアポイントなども活用しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
仕事に対しての給与は低く、評価システムもよくわからない。社員一人一人に等級というものがあるが、無のうでも長く勤めた人が高くなるという謎システム...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
派遣なので給料が安かった。他の大手企業の派遣より比較的安めだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている社員の方が、正当に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業が多い会社なので、残業代がつけば、ある程度まで年収は増えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長から課長になると残業代...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
一般的な手当(深夜手当、休日手当)はもちろんあるのだが、そこに独自の手当がいくつかあったのでそこは良かったです。続きを読む(全62文字)
会社名 | 栄光精密工業株式会社 |
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フリガナ | エイコウセイミツコウギョウ |
設立日 | 1974年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 10人 |
本社所在地 | 〒333-0866 埼玉県川口市大字芝6908番地の1 |
電話番号 | 048-261-6061 |
URL | http://www.eiko-smt.co.jp |
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