ホンダテクノフォートのグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全2件）

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催だったため研究室から参加し、学生6人と人事3人が同じオンラインルームで選考を受けました。【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】3人【テーマ】【グループワークテーマ】1 下記 タイプ の中から部活動の部長を決めるとしたら誰にしますか？2 下記 タイプ の中から部活動の部長にふさわしくないのは誰ですか？【グループディスカッションの流れ】事前にテーマが与えられていたため、グループディスカッション当日は定刻になり次第ディスカッション開始となり、およそ50分間ディスカッションをした後10分ほどの発表を行った。オンラインでの開催だったため、ディスカッション中にスライドを作成し、それをもとに発表では画面共有によりスライドを見せながら発表した。その後、ディスカッションの振り返りをグループ内でディスカッションをし、各自それを発表した後、人事からのフィードバックを受けて終了。【雰囲気】明るい学生が多く、雰囲気のいいディスカッションができた。【評価されていると感じたことや注意したこと】議論が円滑に進められているかどうかや、各自の役割がディスカッションにおいてどのような役割を果たせているかがみられていると感じました。