三宝の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ほとんど得たものがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
隠蔽体質の会社。数値などは絵に描いた餅で、残業をつけられる雰囲気を出して...続きを読む(全242文字)

【良い点】
あまり多くない女性社員は、部署を問わず仲が良く、穏やか。週に1回みんなでランチに行くなど、みんな仲が良いです。新入社員にも優しく声をかけてくれ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
知識や働いた経験がない人なら働いていけると思います。他の会社や常識と比べられる経験のない新入社員なら馴染めるかもしれません。残業は部署によって...続きを読む(全226文字)

自社商品に力を入れ始めた時期で、アイスクリームのカップのようなものに入ったヘナの毛染めはクレームは多少あったが評判は良かった。上に目をつけられると、会議で...続きを読む(全150文字)

社員を大切にしない京都らしい考え方があり、基本的に頑張りや気持ちなどは評価対象ではなく、ただ年功序列での評価になります。
自社でも製品を作ってましたがセ...続きを読む(全166文字)

私が入社したのはバブル全盛の頃で組合も途中でできたっけな。週休二日ではなく土曜日は隔週出勤で、出勤日の土曜日はたしか12時までだったかな～ 月一でレンタル...続きを読む(全177文字)

バブル期からバブルが崩壊した2.3年後まで在籍してました。当時は組合が出来たばかりでまだまだ勢いはありましたが、バブル崩壊と共に商品の売れ行きが悪くなり会...続きを読む(全181文字)

全盛期には売上120億以上あったのに、今は・・・。
2003年にカワタキコーポレーションに買収されてからは、各事業所もほとんどたたみ、自社物件も売ってし...続きを読む(全174文字)

買収されている会社なので、ワンマン経営で上に従うだけの会社です。会議が多く深夜にまで及びます。そしてこの会議が社内で最重要視され、会議上で罵声やつるし上げ...続きを読む(全192文字)

事務職であれば、基本的に残業はしない考え方です。残業する人がいる場合、毎回「なるべく早く帰るように」と声をかけられます。しかし、やはり役職によっては残業し...続きを読む(全151文字)

【良い点】
成果主義の部分が一部あり、新規開拓粗利の10％が年末の賞与にインセンティブとして支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が...続きを読む(全133文字)

【良い点】
試験に合格すると時給があがる。アルバイトにしては時給は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験をして時給があがるのは良い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
毎年必ず一定額のベアがある他、勤続年数に応じて基本給が増額されるので他社と比較して給与の増加額は大きいと思う。また、待遇改善に力を入れているよ...続きを読む(全302文字)

【良い点】
ボーナスがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるようですが基準などを把握しているのは経営陣のみとのことです。一般...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の問題であるが、アウトドア業界の給与水準は他の業界より低くなる
評価制度においては不明瞭な点が多くあり、どのよ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
医療機器メーカーでシェア1位をとっている製品があり、多種多様な製品がある為、競合との差別化がはかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
真面目に働いていれば賞与は定額いただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒給料は悪くないが、これからどれくらい伸びしろがあるのか...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、年齢給は上がるがそれ以外は管理職にならない限りはほぼ一定。 社内資格はどれだけ頑張って取得しても手当はない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安いです。ボーナスも気休め程度で鼻で笑ってしまう程度です。そのせいで人の入れ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社後は主に取引先企業様へ出向という形になる。そこで主に稼動するため、評価を直にされる実感が薄いと感じる可能性が高い。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)