株式会社ヤマノリテーリングスの口コミ・評価

業界:
アパレル
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.kanemori-net.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.7
成長性、将来性
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2.6
給与水準
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2.6
安定性
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2.9
仕事のやりがい
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3.3
福利厚生
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2.7
教育制度
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2.9
企業の理念と浸透性
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3.1

新着の口コミの一覧

株式会社ヤマノリテーリングスの口コミ・評判
投稿日:2014年10月9日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス

私が入社する前の2006年度以前はM&Aを頻繁に行い、多岐に渡るグループ会社を次々と立ち上げていき勢いがありました。
但し、2006年度以降過度に渡るM&...

株式会社ヤマノリテーリングスの口コミ・評判
投稿日:2013年8月29日

退職理由

回答者:
40代前半
女性
7年前
経理

合併による入社で、部署ごとに切り離されての配属だったため、なかなかなじめなかったこと。経営状態も当時はあまりよくなかったようで、朝礼でも管理部門が責められ...

株式会社ヤマノリテーリングスの口コミ・評判
投稿日:2011年11月4日

退職理由

回答者:
50代前半
男性
9年前
店長・店長候補

私が実際に退職した理由としましては、当社のほとんどの社員が転勤族でありまして、全国に店舗が散在しておりましたので、転勤回数も多く(23年で15回)生活自体...

株式会社ヤマノリテーリングスの口コミ・評判
投稿日:2011年11月4日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
50代前半
男性
9年前
店長・店長候補
主任クラス

ヤマノグループに移行しましてからは、給与・賞与はほとんど業績次第でしたので、転勤した支店によって年収がかなりかわったような気がします。自分の実力でというの...

株式会社ヤマノリテーリングスの口コミ・評判
投稿日:2011年11月4日

福利厚生、社内制度

回答者:
50代前半
男性
9年前
店長・店長候補

入社当時は、セゾングループの子会社ということでグループ内の福利厚生が利用できたのですが、ヤマノグループに移行しましてからは徐々に使用できなくなり、窮屈さを...