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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多摩テレビのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社多摩テレビのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社多摩テレビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

多摩テレビの 社員・元社員による会社の評価

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多摩テレビの 学生による会社の評価

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多摩テレビの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によりけりだと思います。私はお客様対応などなどなどの対応に関わる部署でしたので、分からないのですが、管理部門は特に良さそうな雰囲気をかもちだしてました...続きを読む(全210文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

多摩テレビの 他のカテゴリの口コミ

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料面はかなりよかったと思います。さすが第三セクターです。残業も25時間以内でおさえなくてはいけないのですが自然と25時間付きます。だって定時...続きを読む(全166文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様からの問い合わせに対して、スムーズに対応できた時は面白みを感じました。また地域密着型ケーブルテレビとうたうだけあって、地元民ならではのやりがいを感じ...続きを読む(全155文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風があわなかった為。指摘する事をその場で言わず、小出しにしての注意。心身ともに疲れる事が多く、残業することが偉いと考える管理職。それに媚をうる中堅社員。...続きを読む(全160文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は充実しており、有給休暇、夏休み等しっかり取れる環境でした。女性は契約社員でも産休を取れる制度が整っており、そういった点では働きやすい環境だったと...続きを読む(全169文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休制度がしっかり機能していますし、まわりの役職者達も含め理解がある。あるいは、理解しなければいけないという体制ですので、女性が働きやすい会社だと思います...続きを読む(全194文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産、育児休暇が非常にとりやすい会社なので女性にとっては働きやすい職場ではないのでしょうか。ずいぶんと前で懐かしいですが実際に私も取得致しましたが、上司や...続きを読む(全157文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地域に密着した仕事なので、地元住民の方々とコミュニケーションを図りながら、その方達の為にお手伝いをしていこうという精神が養われてとてもやりがいを感じた。
...続きを読む(全152文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界やこの会社独特の特徴が原因です。(あくまでも主観です。)
①電波障害地域の第3セクターとして、東京都などから出資を得て会社がなりたっている経緯や状況...続きを読む(全318文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に研修はなく、覚えるより慣れろ、見て盗めの姿勢が強いと感じました。
また一人あたりの業務量は多く感じていました。
その為か研修制度(OJT等)がなか...続きを読む(全153文字)

株式会社多摩テレビの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多摩市、稲城市、八王子市、町田市の一部をもとに事業展開を行っている。
だが今後は大手CATV会社も上記の地域に参入してくると予想される事から、
企業と...続きを読む(全173文字)

広告・マスコミ(放送業)のワークライフバランスの口コミ

株式会社USENの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働くのが好きな奴隷根性がある人には向いていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日も終わらない仕事の為に休日出勤は当たり前...続きを読む(全151文字)

日本放送協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
受付
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員については取りたい時に休みが取れる。同じ仕事をしている人も何人かいるため休んでも仕事は溜まらず残業もほぼない。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートも自由を尊重され、会社の付き合いに無理に勧誘されることもない。プライベートと仕事のバランスは比較的にとりやすいと感じた。続きを読む(全72文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は基本的に残業は少なかった気がします。新規飛び込みから受注までの業務に専念出来ていた記憶があります。続きを読む(全58文字)

日本放送協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事とプライベートをうまく切り分けることができる人は大丈夫だが、これがうまくできないと難しかもしれない。続きを読む(全58文字)

蕨ケーブルビジョン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みを比較的自由に取れる。
そこが一番のメリットと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取ると一部、役職者が苦言を呈してくる。続きを読む(全78文字)

株式会社京都放送の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は自分で采配できたので、基本的に残業はなく、プライベートと仕事のバランスはとりやすかったと思います。続きを読む(全58文字)

ラブエフエム国際放送株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ミーハーな人なら仕事も趣味に近いと割り切れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは少なめ、家庭がある人は覚悟した方がいい。続きを読む(全77文字)

日本放送協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用形態・部署によるが、緊急報道等の場合等を除いて概ね定時退勤出来るし、土日祝休みのためプライベートも大切に出来る。有給もかなり柔軟に対応して...続きを読む(全200文字)

日本放送協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用形態・部署によるが、緊急報道等の場合等を除いて概ね定時退勤出来るし、土日祝休みのためプライベートも大切に出来る。有給もかなり柔軟に対応して...続きを読む(全200文字)

多摩テレビの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社多摩テレビ
フリガナ タマテレビ
設立日 1991年10月
資本金 4億8000万円
従業員数 36人
決算月 3月
代表者 齋藤健治
本社所在地 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧1丁目24番地1
電話番号 042-339-5519
URL https://www.ttv.co.jp/
NOKIZAL ID: 1433853

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