イースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生というものを見た記憶がない。
健保は関東ITだったので、関東ITの福利厚生全般を利用することはできる。番組...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クラウド時代に負けた、これが全てだと思う。唯一無二ともいえるソリューションが、クラウドという波に飲まれて会社の特徴...続きを読む(全181文字)

【良い点】
あっさり辞めさせてくれた点。
小さい会社なので、色々と引継ぎなどが大変かと思いましたが、そういうこともなく、最後はみんなから声をいただき、ここ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
技術に精通した人が多く、自分が考えた企画に合わせたシステムを作ってもらえる。もちろんそこに至るまで夜までしスカッションしたり時間がかかることが...続きを読む(全220文字)

【良い点】
テレビの制作に関われること。デジタルコンテンツを生放送で行う技術運用は、失敗は許されない独特の緊張感がありましたが、無事運用を終えたときや多く...続きを読む(全199文字)

【良い点】
各TV局やメディアにほぼ自由にアプローチができ、特徴的なソリューションもあるためやりがいがある。
生放送ならスタジオに立ち入り、独特な緊張感を...続きを読む(全182文字)

【良い点】
かなり自由に開発させてもらった。メインの事業で収益が安定しているので、１つの仕事に長く集中して取り組むことができていた。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

【良い点】
今思えばかなり、わがままをさせめもらった。この会社での自由が私の技術力を大幅に上げました。
今でも会いたくなるような繋がりができました。わがま...続きを読む(全177文字)

・仕事の過程や結果で、やりがいや面白みを感じたのはどんな時でしたか?
テレビの連動コンテンツ制作ということで、自分の企画したコンテンツに多くのユーザーが...続きを読む(全257文字)

たまたま退職者が多く出た時期に、新規で大きなプロジェクトを受注。部署の管理を任されていた立場として、早急な増員がなければプロジェクトは回せない、との話をし...続きを読む(全234文字)

【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークの選択肢があるため、自分の生活サイクルに合わせて仕事ができます。忙しい時期は残業が増えることもありますが、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ふつう。忙しいときは休日出勤もある。固定残業代が含まれているため、残業状況によっては固定残業時間以上の残業をして細かく稼いだ。続きを読む(全69文字)

【良い点】
私が在籍していた当時はほとんど残業がなく、直行や直帰も多く、かなりプライベートの時間を確保する事が出来ました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
配属先によりますが、自社の社員と明確に分けて運用している場所となった際には、休みは取りやすく、残業は少ない、といった環境でした。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的には、守られてると思う。プロジェクト次第にはなってしまい、炎上案件にアサインされれば、大変なスケジュールになってしまう。
ただ、そこに関...続きを読む(全112文字)

【良い点】
当然プロジェクトのステップにより忙しい時期があり、特にサービスイン前は忙しいですが、案件のスタート時期は余裕があります。
【気になること・改善...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間外に社内業務があることが多いので、仕事が終わったらプライベートの時間としたい人にとっては少し重荷となる可能...続きを読む(全82文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、プライベートと仕事のバランスは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては長時間労...続きを読む(全90文字)

【良い点】
繁忙期で無ければ普通に休めるように思います。1～3月は確定申告の時期になるので、土曜出勤している社員もいましたが、その分振替休日はありました。...続きを読む(全106文字)

【良い点】
仕事内容や仕事先で業務量は変わる。残業はあったが、全体的には残業を減らそうとする意識はあり、徐々に残業時間が減ったり、業務量整理もしつつ、有給...続きを読む(全146文字)