エム・セテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
休憩が自由にとれました。
30分休憩が毎時間ありました。
上司が優しい人が多い。

夜勤中は、いつでもコンビニに行けるため
雑誌やお菓子を買い...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社会保険や家族手当など充実しており、休日出勤などはほぼ無く、働きやすい環境にあると思います。
部署関係なく、有給休暇を取得しやすい環境にあると...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部署間の連携も取れており、残業や休日出勤も少なかったため、真面目に頑張れる人にとっては働きやすい職場である。正社員が自主退職を勧められたり、震...続きを読む(全180文字)

【良い点】
太陽光が注目されるなか、ウェハーの製造はそれなりに重要がある。
【気になること・改善した方がいい点】
今後材料価格が中国との競争に勝て...続きを読む(全159文字)

【良い点】
残業代等はしっかり出た。資格手当が少しだけ出た。有給等は使いやすい環境にあった。
【気になること・改善した方がいい点】
高圧ガスの知識が...続きを読む(全153文字)

【良い点】
資格もそこそこ取らせせてもらえる。福利厚生は充実していた。
【気になること・改善した方がいい点】
交代勤務の為、残業等がある。給料はそ...続きを読む(全154文字)

【良い点】交代勤務の為、残業が多いことから残業代は収入増加になる
残業代は全額出ます。
年間休日日数が多いことが魅力的です。
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)

2014年現在で以前より製品の生産数は減ったものの定期修理工事の自社化や生産コストの削減のために日々提案、協議が行われている。また人件費削減のために自社従...続きを読む(全471文字)

外国企業に買収される前は、ワンマン経営者の元、管理職がイエスマンばかりの風潮。
しかし現場サイドは、個々のアイデアを仕事に反映し易い風潮であった。(無論...続きを読む(全227文字)

有給休暇は、取得しやすい環境でした。
産休/育休についても、会社全体に理解があり、取りやすい環境です。また、復帰している社員が多いので、休暇後の社員の待...続きを読む(全159文字)

【良い点】
基本的に休日出勤はなく休日は計画的にしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が多い部署がある。出張は基本的...続きを読む(全100文字)

【良い点】
海外営業は、配属部署によっては残業が無く自分の時間を過ごせる場合と、年中残業する場合があります。
これは営業相手の国との時差によるもので、相手...続きを読む(全99文字)

【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)

【良い点】
上司が若い方で歳が近かったため、有休は取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が無いので、36協定もなく、残業代は40時間...続きを読む(全116文字)

【良い点】
業務の進捗管理さえできていれば有給を取得しやすい環境であるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署内でも一部の人に負担が偏っ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
休みが多く当時は祝日は土日の休みに引っ付ける形になるので平日の休みもあり役所など平日しかやってない所に行くこともできた。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)

【良い点】
部署によるが、全体的に残業時間を削減する取り組みをしている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減の取り組みを表面上ではしている一方...続きを読む(全126文字)

【良い点】
残業は少なめ。繁忙期はそれなりに発生するが、それ以外の時期はあっても1h/日程度。休日出勤も殆ど無いが、休日出勤分は残業時間に換算される為、代...続きを読む(全188文字)

【良い点】
帰りたい人は帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし残業を80時間以上はやらないといけないので調整が必要。
たまに80時間残業で...続きを読む(全131文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。部署によって運用ルールは異なる可能性はあるが、私がいた部署は前日に申告・申請しても大丈夫だった。また、当時は完全フルフ...続きを読む(全159文字)