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中央労働金庫

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中央労働金庫の本選考体験記

本選考体験記

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18卒 内定入社

総合職
Img human 18卒 | 明治大学 | 男性   内定入社
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 金融機関の中でも「福祉金融機関」という独自の企業理念をもっているため、自分が数ある金融機関の中でなぜ中央労働金庫を志望したのか説明できるように企業研究をした。最初の面接では中央労働金庫についていかに調べているかなどを見られた。特に労働者のためにある金融機関とであることを、中央労働金庫の説明会でもらえるパンフレットを読み込み、内容を理解したうえで他金融機関と比較して説明できるようにしておくと、面接で非常に役に立ちました。ちなみにパン...
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18卒 内定入社

総合職
Img human 18卒 | 法政大学 | 女性   内定入社
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 労働金庫についての理解は必須です。2次面接の1番初めに「中央労働金庫についてあなたが知っていることを教えてください。(最大2分)」というような設問があったので、ある程度他金融機関との差別化は必要です。ただ、私がしていたのはHPやパンフレットの読み込み位だったので、そこまで詳しく調べる必要はないかと思います。また、支店訪問をした方が良いと思います。2次面接・3次面接で支店訪問をしたかどうか聞かれます。アポなしでも対応してくれましたが...
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18卒 1次面接

総合職
Img human 18卒 | 高崎経済大学 | 男性   1次面接
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 一番大事なのは性格だと感じる。中央労働金庫はガツガツしている人より、優しく周りに気を遣える人のほうが受かりやすいと聞いた。労働金庫の理念を理解し、ほかの金融機関と何が違うのか、なぜ中央労働金庫に入りたいのかを話せるようにするべき。何の仕事をしたいか、なぜその仕事をしたいかについて聞かれるため、はっきり答えられるようにするべき。面接ではOB訪問や支店訪問をしたかについて質問もされるため、できる限りすべき。ただOB訪問や支店訪問をする...
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16卒 1次面接

Img human 16卒 | 早稲田大学 |   1次面接
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 私はこの企業の志望度があまり高くなかったため支店訪問やOB訪問は行わなかったが、もし志望度が高ければ支店訪問やOB訪問は必ず行うべきであると思う。面接の際にも支店訪問をしたかという質問をされたし、座談会が1回しか行われずしかも定員の枠が少ないため、社員と会える機会もほとんどない。銀行の他行と差別化できる最も大きなポイントは社風や人である以上、支店訪問やOB訪問をして、その旨を面接の際に主張できると非常にポイントが高いと思う。企業研...
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16卒 1次面接

Img human 16卒 | 早稲田大学 |   1次面接
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. ここは支店訪問しているかが大事だという噂があった。OB訪問などを通して社員に自ら会おうとしているか、そこから志望度を測っているのかもしれない。どこの支店で働きたいか、というOB訪問や支店訪問をしたかどうかのチェックが間接的な質問でされる。支店訪問していなくても、働きたい支店とその理由が明確にわかりやすく説明できていれば問題ない思う。Webテストに関しては、手ごたえがあった人が落ちていたように思える。足キリラインは高いと感じたので油...
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