グループディスカッション
総合職
19卒 | 日本大学 | 男性
3次選考
【学生の人数】6人【テーマ】人事担当者になりきって誰を採用するか。【評価されていると感じたことや注意したこと】グループディスカッションで求められることは、コミュニケーション能力であると感じる。グループディスカッションを行っていて緊張はしなかったが、男が自分だけで残りの５人は女だったのでやりづらかった面があった。
続きを読む大樹生命保険のグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全1件）
大樹生命保険株式会社の本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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大樹生命保険の 会社情報
| 会社名 | 大樹生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイジュセイメイホケン |
| 設立日 | 1927年3月 |
| 資本金 | 1672億8000万円 |
| 従業員数 | 11,536人 |
| 売上高 | 8848億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉村俊哉 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6831-8000 |
| URL | https://www.taiju-life.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130431
