太洋テクニカのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務は残業は月初月末に少しあるくらいでほとんど定時で帰れます。休みも土日祝なのでプライベートの確保は十分にできます。有給休暇も同じ部署内で被ら...続きを読む(全196文字)

【良い点】
産休の実績もあり、有給も使いやすく、子供の用事なので中抜けも臨機応変に対応してもらえるので、女性でも働きやすいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)

【良い点】
任された仕事(設計)でお客様に「ありがとう」と言われたこと。
展示会の出展で来場者の関心を得られたこと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

これ以上働いても覚える仕事の数が限られており、キャリアアップできないと判断したため。残業が多くなかったのは良い点だと思う。労働環境は悪くはないが、男尊女卑...続きを読む(全185文字)

少人数でアットホームな雰囲気がある一方、閉鎖的な部分もある。
体質が古い為、女性は率先してお茶くみ、雑務を要求される。事務は月末月初以外はそこまで忙しく...続きを読む(全155文字)

基本的に、新卒や若年の女性社員は募集していない状況。
本社には男性社員:女性社員=50人強:3人
産休制度はあるようだ。
古風な社風の為、昼食前のお湯や...続きを読む(全168文字)

業務の特性上、工事部へ配属されると休日出勤や夜間業務が時々発生する。
休日に、自分自身のスキルアップの為に勉強やスクールへ通いたい気持ちがあったが、なか...続きを読む(全172文字)

面接は、1次・2次共に比較的緩やかな雰囲気。
もちろん、厳しい質問や空気感もある。
入社後の社内の雰囲気は明るく自由な風潮。
若手社員同士は仲がよく...続きを読む(全153文字)

会社として、365日24時間対応の為、順番に夜間当番がある。
また、担当した現場によっては、休日・夜間関係なく個人携帯へ連絡が入ることも。
庶務では、「...続きを読む(全185文字)

各部署の管理職は十人十色。
それは、他社でも同様だろう。
特に工事部は、管理職でも若手同様に現場へ出ることもある。
もちろん、社内から殆ど出ない管理...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識が必要な場面が多いが、施工管理側の人手不足が深刻で聞けるような人がほとんどおらず、日々の業務をこなすた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度があるが、プラント建設に係る資格が対象になっていないものがあり、カテゴリーにより...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年配の社員は部下を育てようとする気概
が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は階層別にそれなりには実施
してくれるが、特別フォ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
業務がないときは、職場でスキルアップの勉強をさせてもらえた。
理解のある部署だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にPC...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にもよるかもしれないが、見てやってみて覚えろが基本になる。そのため慣れるまでは苦しむことが多く、自分で溜め込...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員一人一人に対して良い教育がなされている。実際に電柱に登るなどしてすぐに現場に出れるような教育制度だと感じた。
上司も優しく丁寧に教えてくれ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足。新人が入社しても教育体制が整っておらず、OJTもまともに行われない為、育たずすぐ辞める。人さえ入...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分から受けたい研修を社長へお願いすると必ずOKと言ってもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社で企画している研修はありませ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
いろいろな現場を経験することによってさまざまな工法の仕事を覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩によって仕事のやり...続きを読む(全126文字)

【良い点】
技術職だと入社から3か月は研修になります。
業務では実際に自分で作業することはあまりありませんが、いろいろなことを経験することが出来ます。続きを読む(全75文字)