Img company noimage

株式会社三越伊勢丹

  • 0.0
  • 口コミ投稿数(0件)
  • ES・体験記(5件)

株式会社三越伊勢丹のインターン体験記

2016卒 三越伊勢丹のレポート

卒業年度
  • 2016卒
開催時期
  • 2015年05月
コース
  • ファッション
期間
  • 3日
参加先
  • 三越伊勢丹
  • 三井住友海上火災保険
  • NECキャピタルソリューション
  • 損害保険ジャパン日本興亜
大学
  • 明治大学

インターンシップ参加前

インターンに参加した理由を教えてください。

業界研究を個人で進めるよりも、インターンシップに参加してしまう方が早いと思ったから。またインターンシップに参加することで、選考での足しになると考えていたから。

受ける為に準備したこと、また合格に繋がったと思うことはありますか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップを受ける為の準備の具体的な内容を教えて下さい。

選考フロー

書類選考

インターンシップの形式と概要

開催場所
落合南長崎の研修センター
参加人数
50人
参加学生の大学
専門の学生も含めバラバラ
参加学生の特徴
「ファッションを考える」インターンシップということもあって、おしゃれにこだわりのある学生がほとんどだった。インターンシップ中は私服で、との通達があったが初日はスーツの子もいたがごく少数。また、自己紹介で今日のファッションのポイントを言う場面もあった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

ファッションを通じてライフスタイルを形成

1日目にやったこと

自己紹介と現場社員(バイヤー担当)の講演会。バイヤー担当社員とは別に実店舗で接客担当をしている社員の方との座談会。

2日目にやったこと

現場社員(商品統括部)の方の講演会。マーチャンダイジングについて。1日目のバイヤーの方の話がお客様の心を動かすなど、センスでの話だとしたら、2日目は頭を使...

3日目にやったこと

店舗での企画を考えプレゼンをし、優勝チームを決定する。独自性だけでなく、収益性や実現可能性、三越伊勢丹らしさを求められる。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

バイヤー担当社員/商品統括部社員/人事

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

全てまじめに質問や意見がされたこと。企画の真新しさを求められていたこともあり、奇抜なイベントや意見を出すグループもあったが、収益性や三越伊勢丹がやる意義は...

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

学生が思いつく企画はすでにバイヤー担当の方が実施された、あるいは却下された企画がほとんどであり、センスが常に求め続けられる業界で平々凡々の自分がやっていけ...

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

「グローバルSPA(自社完結タイプの製造小売り)が台頭してきた=過去のような百貨店しかない時代は終わった、だからこそ上質マーケットの上質顧客を対象にしたマ...

参加前に準備しておくべきだったこと

日本経済新聞やWBSなど数字での情報だけでなく、自身のセンスを養うために実店舗や競合他社の実店舗にも足を運ぶべきだったと思う。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

バイヤー業務のイメージしかなかったが、商品統括部の方にも面白味を感じたから。ただ、業界のことを知れば知るほど、自分のセンスのなさや他の参加者に比べてファッ...

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

エントリーシートにインターンシップへの参加有無を問う項目が合ったから。また、人事の方から、選考の際に迷うこと(悩み)があればいつでも相談に乗るのでメールを...

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

一般と同じ連絡先ではあったが、「役員面接の前までなら」という条件付きで人事の方からメールでの相談を受け付けるという案内があった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

金融業界がメイン。百貨店は接客業が好きだったことや、他の小売りに比べてお客様との関わりが深く、長く、近いことを魅力に感じて志望していた。ただ、お休みが社会...

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

接客業への親しみ・楽しさから志望をしていたが、センスの求められる業界であることや世間と真逆となる休暇、業界としての成長性が見込めないことから志望度としては...