この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については売り上げや利益重視の考え方となっており、人によって向き不向きがあると思いますが公正な判断の下に評価制度が成り立っていると思い...続きを読む(全212文字)
株式会社大塚商会 報酬UP
株式会社大塚商会の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大塚商会の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大塚商会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価制度については売り上げや利益重視の考え方となっており、人によって向き不向きがあると思いますが公正な判断の下に評価制度が成り立っていると思い...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
結果を出したら出した分だけ、評価もされるし、報酬も上がります。商品知識の勉強をし続けていく努力と営業に対する気合いと根性があれば、居場所はある...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業はポイント制度で順位が付きその上位に行けば昇格もするし、インセンティブも出るし、ボーナスも大きく上がるため年収をあげたい人には向いている会...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
在籍し続ければ昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で実績を残しても年功序列。若手は多く入るが、昇格人数上限も決まってい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
営業成績で昇格もボーナスも決まります。
20代での1000万到達も可能で、日本企業ではかなり収入面ではいい企業かとは思います。一方でテリトリー...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代がきちんとつく
ボーナスが1年目でもまあまあもらえる
2.3年目はあまり変わらないが、2年目以降の成績レースでよい成績を残せれば残せるほ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
評価制度、年収ともに頑張った分だけ返ってくる実力主義制度が良い所。頑張った分はインセンティブとして反映され、四半期ごとに現状の売上を評価され給...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
とにかく実績を挙げればインセンティブが入り、年間順位も上がり、必然的にボーナス査定も上がり、収入は良くはなる。
評価については売上数字しか見な...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
仕事は大変ですが給与賞与は高い
営業成績が明確に数値かされており、評価は分かりやすい
コンプライアンスなどのリテラシーは高く、ITベンダーとし...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
わかりやすい評価制度です。売れれば評価されます。そのため若くして高収入も夢ではありません。20代でも一本いく人がちらほらとみうけられ、年収の面...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりポイント化されており、明確に何を販売すれば良いかわかる。近年自分が所属する部門の商材だけではなくすべての商材を提案できる力が...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
そこそこの大企業であるので、安定はしている。激務であるがやりがいはある。
多くのお客様と出会うことで知識や経験を得ることができます。ローンや社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
所属する部署、営業成績によって年収は大幅に変わる。基本的に月給は高いとは言えないがボーナスが多いと思う。若い時は他の企業に勤めている同級生など...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
完全に実力主義のため、自分自身の営業力を試す場としてはもってこい。
結果によってインセンティブが大きく変わるため、モチベーションに繋がる。
年...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
営業なので個人ごとにノルマが設定されており、その個人ノルマを達成すれば、営業インセンティブが各月入ります。なので、達成すればインセンティブが入...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分の結果や行動に見合った金額をもらえていたと思います。また、周りの同年代の平均よりも多くもらえていた印象です。
他社と比べ基本給はそれほど変...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業職は絶対的に業績で評価される。月に1度、順位表が更新され社内掲示板に掲示される。そこには獲得インセンティブ額も表示されるため、モチベーショ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
評価はしっかりして貰えるのでできる人はスキルアップかなり出来ると思います。
上司に媚びをしっかり売れば評価は良くなると思います。その他には特に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
正直者が馬鹿をみない会社にするという創業者のモットーが浸透しており、評価制度は比較的公正公平になっている。そのためかなり細かく評価行動が規定さ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
評価制度は適切だと感じる。
SEは、社内試験・資格・業績・360度評価で評価され職務ランクが決まる。
SEも実力主義のため、年次が上がれば職務...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年収は他の同年代に比べて高い。ボーナスに関しても特に不満はない。年収の面では特に不満はなかったが、インセンティブの基準が不公平感は高かった。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社3年目ほどで額面ボーナス100万程ありましたので、給与面ではかなり満足しています。部署間や職種によってインセンティブの差はありますが、同じ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年功序列ではないのでチャンスがあれば上を目指せる。本当のトップセールスで年収2500万くらい。夢はある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
支給の給料には概ね期待通りで有った。
自身の努力よりは担当の販売先により成績が変わる事が多い。
実力だけではない部分が多いと感じた。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
2.3年まではしっかりと年功序列にもらえる。基本急に差異はなく、それぞれのインセンティブで異なる。部署ごとに異なるため、インセンティブが取りや...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
成長や給料の透明性に関しては入社前に期待した通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育会系の文化に関しては今も根強く...続きを読む(全283文字)
これまで長年培ってきた事業基盤で新規開拓にも乗り出している。中小企業向けのサービスを行っているので需要が増加しています。続きを読む(全60文字)
文系未経験者にも一からSEの業務を教えてくれます。研修期間が3か月と長めなので先輩からのサポートが手厚く自信がつきます。続きを読む(全60文字)
若手でも優秀な社員には仕事を増させていこうという風潮のため自分の実力を思う存分発揮できます。実力主義の文化が強いです。続きを読む(全59文字)
男女関係なく責任ある仕事を任せてもらえるので良い意味で性別は関係無いと言った感じです。でも女性特有の問題にはきちんと配慮してくれます。続きを読む(全67文字)
新規開拓があるので営業の方は多忙で激務です。そのためある程度の体力は必要になるかと思います。部署や上司によっても変わるので運があります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
退職する際に相談に乗ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの社員が、業務量の多さや長時間労働により、ワークライフバランスの確...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
やることが明確で、毎月大体同じ事の繰り返しになります。なので、プライベート重視の人にはとても良い会社かもしれません。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
中小企業を主な対象にソフトを売っていくので仕事がなくなることはない続きを読む(全33文字)
営業職は慢性的にかなり忙しく部署によってかなり差があり、非常に忙しい人もいると聞いた続きを読む(全42文字)
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【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社大塚商会 |
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フリガナ | オオツカショウカイ |
設立日 | 1961年12月 |
資本金 | 103億7490万円 |
従業員数 | 9,802人 |
売上高 | 9773億7000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大塚裕司 |
本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目18番4号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 937万円 |
電話番号 | 03-3264-7111 |
URL | https://www.otsuka-shokai.co.jp/ |
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