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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セレクトネットワークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セレクトネットワークの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社セレクトネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セレクトネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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セレクトネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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セレクトネットワークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なにごとにも一生懸命に取り組むことで評価されるという一点につきると思われる。
言ったことを達成し続けることの大切さ、そしてそれを続けることで、...続きを読む(全177文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月17日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人情報に掲載されている通り本当に実力主義が徹底されている会社です。成果をあげれば20代前半の方でも役職、給料共に自分自身の営業成績でいくらで...続きを読む(全147文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、説明会などで『広告の営業が出来ます。』『成績優秀者はドンドンお給料が上がります。』などと良い情報のみ公開されます。入社後の実態は出会い系サイトや...続きを読む(全164文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インターネット広告等をやっており、上場企業なので入社した。
光通信グループなので色々悩んだが、面接の時に言われたのが扱ってる商材や文化が違いますので、そこ...続きを読む(全163文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

提案力や営業力を高めていきたいとかんじました。実際の業務でも提案力を高め経験していけると感じます。実際営業や提案を行う事で実践力がつきます。そのため実際の...続きを読む(全170文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後はゆるい社風に驚きました。それがあっている人にとっては楽だと思いますが、その分仕事中に病院へ行ったり、サボっている人がいるのも事実です。また、研修は...続きを読む(全159文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セレクトネットワークの 他のカテゴリの口コミ

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
脚本家・放送作家・監督・演出
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い品質:この会社は品質に非常に重きを置きます。製品やサービスは信頼性が高く、顧客に満足を与えるように設計されています。
優れた技術力:日本は...続きを読む(全484文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年05月29日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個室の部署では悪意がなかとも当たり前にセクハラ、パワハラ的な発言が見受けられました。発生しても注意ができるような人...続きを読む(全212文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張って結果が出れば出ただけ評価されること。在籍年数などにかかわらず、結果さえだせれば給料もあがります。茨の道ではありますが、自分の実力を試し...続きを読む(全186文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるだけ評価されるシステム。体育会系のノリもきにならないのであれば、オススメの職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月12日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はそれほど良い点はない。実力主義の会社のため、成果を出せない場合は給与が下がるという仕組みがある。そのせいか社員同士ギスギスしながら働...続きを読む(全181文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年09月14日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によるのかもしれないのですがある程度自由は聞いてると思います。私は定時にあがることが出来たのでそこまでなにか気になるようなことはありませんで...続きを読む(全194文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年09月14日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がしやすいと思いました。ネットメデイアの仕事は今までしたことがなかったのでチャレンジのしがいを感じましたし、休みも普通にあり、仕事がしやす...続きを読む(全169文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月26日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初は研修はありますが、それ以降は特になにもありません。スキルアップは個人個人の裁量に任されています。自己研鑽です。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月22日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月のように給与査定があります。給与が上がることは少ないです。むしろ下がるということがあります。下がり幅が時にはえげつないことがあります。それ...続きを読む(全204文字)

株式会社セレクトネットワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月04日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で年齢性別関係なく働くことができるので、めちゃくちゃ働きたいという人はあっている会社だと思います。働いていて疲れてしまうことはあります...続きを読む(全191文字)

広告・マスコミ(広告)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

チエルコミュニケーションブリッジ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振。ビジネスモデルが崩壊しかけている。数十年前からのモデルから変わらず、商品の開発も遅れており他社に追いつか...続きを読む(全88文字)

株式会社フレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ともかく人を大切にしている印象を受けた。過剰なくらいに社員に関わっていくような雰囲気があったが、自分としてはとても社員の生活を大事にしてくれて...続きを読む(全308文字)

株式会社電通グループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でも、契約社員でも直接雇用してもらえるところは良かった。
男性が育休を取っているいたりと、働き方改革が浸透してきているように感じた。
...続きを読む(全179文字)

株式会社アミズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
グラフィックデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イラレよりフォトショをよく使うイメージ。フォトショマスターになれそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まった事の繰り返しのような所...続きを読む(全111文字)

株式会社yellの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全な実力主義なので、やる気次第でどんどん昇格ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力を発揮するための研修などがあまりないた...続きを読む(全122文字)

株式会社プライムサーヴの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業としては大きく成長できたと思う。ただ、取り扱う商材が本当にリクルートの求人広告のみだったので、その点の制約は大きいと感じた。入社前にも理解...続きを読む(全190文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単な仕事で誰でもできるというイメージだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事自体は難しくないが、会社の評判が悪くて営業するのに...続きを読む(全130文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すごく自由です!フレックスなので、午後から会社に行くこともできます。教育体制がかなりしっかりしているので、勉強になりました。女性の管理職がとて...続きを読む(全83文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
キャリアカウンセラー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも、悪い意味でも安定した大企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつてのベンチャー的社風がもう少しあると面白いと思われる。続きを読む(全77文字)

株式会社ベクトルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は目立った福利厚生等はありませんでしたが、ワークスペースが豊富で日によって作業場所を変えられるのは気分転換にも良かったと思います。

プロ...続きを読む(全159文字)

セレクトネットワークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セレクトネットワーク
フリガナ セレクトネットワーク
設立日 1995年10月
資本金 1億100万円
従業員数 322人
決算月 3月
代表者 佐藤勇規
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
電話番号 03-5951-5151
URL https://www.emachi.co.jp/corp/
NOKIZAL ID: 1652002

セレクトネットワークの 選考対策

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  • 株式会社セレクトネットワークの本選考のエントリーシート
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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