この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営者、親族中心の経営形態、残業等の未払いとパワハラにて若者が全く定着いたしません。社員同士の疑心暗鬼によりお互いを常に監視している状態です。...続きを読む(全180文字)
株式会社新生・エージェンシー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社新生・エージェンシーの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社新生・エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営者、親族中心の経営形態、残業等の未払いとパワハラにて若者が全く定着いたしません。社員同士の疑心暗鬼によりお互いを常に監視している状態です。...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量制なのでやりがいはある。先輩の面倒見も非常に良いので、個人としての技術力も上がりやすい。クリエイティブ職に関しては、やはり個性というものが...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
毎日朝から夜まで仕事浸けなので、一定のスキルは当然身につきます。環境(人間関係)は悪くないので周りに相談しながら上達できます。
【気になること...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
企業形態が、しっかりしているため
労務面での規約や規定はシビアで、
従業員としては安心して働ける。
残業も月に5時間以内で、残業代も
しっかり...続きを読む(全187文字)
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とても人間関係が殺伐としていて、働く環境は良くなかった。不動産が専門なので、幅広いスキルはなかなか身に付きません。特に慣れがでてくると、仕事量の多さから考...続きを読む(全172文字)
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まず新人の営業の人は何も任せられないので、自分でやる仕事を積極的に探すこと。
指示待ちしていたら使えないやつとイメージがついてしまい仕事を任せられません...続きを読む(全161文字)
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それなりにクオリティも求められるので
成長したい人には良いのでは?
時間が許す限り突き詰めたい人は突き詰めればいいし、ほどほどでと思う人はそれまで。
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
組織体制はしっかりしているため
安心できると考えます。
主体性をもって意識的に考え行動
できる人にとっては、得られる事
が沢山あると思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とにかく労働時間が長いので(サービス残業30時間以上)否が応でも仕事は覚えられます。年齢的に40代後半の社員が多いので、次世代の若手が今後活躍...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
可もなく不可もない感じだった。
一応目標設定が1年、半年、3ヶ月
とあり、その都度プロジェクトリーダー
と1対1で話しながら査定していく。
リ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
たとえ素人であろうとも、ポテンシャルにより自身の希望するキャリアを築く第一歩に繋げることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ク...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては文句なし。クリエイティブ職は年代的にも中年前後が多いため、企業存続のためにも若者の育成に力を入れている。マンツーマンで育...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
スキルアップのために退職しました。社内の人間関係は良いので(皆優しいです)、気持ちよく退職させてもらいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも当時の状況ですが、朝は必ず定時(9:30)に出社してから、終電まで残業していました。または会社に泊ること...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ほぼ営業同志は経営者に好かれるためにお互いの足を引っ張っている状況。いい意味で厳しいので強さが身につけることができる。異常なまでの疑心暗鬼にて...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
よく言えばアットホーム、悪く言えばなあなあ日常。
経営者へ気に入ってもらえれば、同族家族経営的な空気ですがそうでないと辞めるように追い込まれる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。考えてみたが、ライフワークバランスに関しては一つも良い点が思い浮かばない。女性は特に生涯続けられる仕事ではない。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
担当エリアに対して責任感や、対応能力が求められると同時に
実績も追っていくことになります。
明確な目標を追っていくことが楽しいと思う方には向い...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
企業や業界の課題解決ができるためやりがいはある。
またそれぞれの社員にあった企業を当て込んでくれるため、マッチする確率も高いと感じる
【気にな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
同じ部署内で仲間意識はあれど、ギラギラした雰囲気(険悪ということではない)がある。のほほんとした環境だとゆるんでしまうので自分にはちょうどよかった。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規模感が大きいものが多く、お客様のビジネスや、社会に対してインパクトを出せているというやりがいを感じながら仕事できた。
また、仕事そのものの他...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
じゃらんの広告を売るだけでなく、地域活性化の取り組みや人材系・リクルートの商材を活用した様々な提案ができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
華やかな様々なアーティストと近い距離で、仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
華やかな面が多い反面、プライベートと業務を混同...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主にエン転職の営業を行っております。いい点としては、企業(クライアント)の役に立てていると実感できること。入社後活躍という考えがサービスまで落...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受注が多い月の給料が楽しみになる
【気になること・改善したほうがいい点】
長く続けるには評判が悪く自信を持って提案できなかった。
みんな辞めて...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わかるのでわかるので食べログでの流行っている店のリサーチや、人気店、勢いのある新店がわかるので、外食が好きな人には楽しんで働ける。
営業のイ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人材業界の中では、組織として戦える点(ナレッジ共有など)
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも対応できるように、プロセスをモジュール...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社新生・エージェンシー |
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フリガナ | シンセイエージェンシー |
設立日 | 1984年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 38人 |
代表者 | 進藤大介 |
本社所在地 | 〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目51番13号 |
電話番号 | 03-3590-7081 |
URL | http://www.shinsei-ag.co.jp/ |
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