Ｕｎｉｔｅｄ　Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はかなり改善されていると思うのですが、当時はタイムカードは出勤のみ、退勤時は押さないという暗...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今はどうなって居るか分かりませんが、
当時は営業後にロープレなどを行い、
翌日実践するといったスタイルでした。
周りは若い方々が多く、
嫌な方...続きを読む(全171文字)

【良い点】
頑張り次第、意欲次第。収入は男性女性関係なく頑張り次第でそこそこ稼げるのではないかと思いますが、稼ぎたいだけならあえてこの会社じゃなくてもいい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
やる気を見せればいろいろとやらせてもらえる。任せてもらえる風潮はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事が偏り、出来な...続きを読む(全203文字)

【良い点】
幹部でした。グループ会社が多数ありますが結局は新田哲也が全てです。社員を育てる為に帰さない。残業は当たり前。終業時間は存在します。22時や24...続きを読む(全213文字)

【良い点】
契約をとれとれの嵐はすさまじく、やる気がものすごくありましたので僕には良かったですが、そうじゃないサラリーマン思考の人間は非常にきつかったと思...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ヒップホップなどの音楽を聞きながらノリノリで電話営業をすることが出来ておりましたので、ものすごく楽しかったです。やったらたやっただけ褒めてくれ...続きを読む(全211文字)

評価は制度ではなく、あくまで社長に気に入られるか。役職についても、手当などは一切支払われずにただ仕事が増えるだけ。社長に嫌われれば減給、左遷は当たり前。保...続きを読む(全263文字)

【良い点】
人事研修はクオリティが高く、中途入社では他企業では実施されないような社会人基礎について学べた。
【気になること・改善した方がいい点】
グ...続きを読む(全158文字)

とにかく大変、朝から晩まで飛び込みをしてました。全体目標を達成しない場合、休日出勤は当たり前でした。あまりにきつく体調を壊し、数日間休んだ誰で、白い目をみ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
基本的に穏やかでいい人が多く、パワハラやセクハラを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によると思うが、社員の年齢層...続きを読む(全111文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
多様な意見を取り込める環境を作り、言われたことだけを言われた通りにやるロボット社員を製造するよう...続きを読む(全94文字)

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わった人もいるし、仕事できない人もいる。
ハズレな上長だと会社に行きたいと思う人も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性でも管理職につきやすいので、働くことに対して積極的になれる人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても体力...続きを読む(全107文字)

【良い点】
グループリーダーに就任すると、それまで聞くことや参加することのなかったレベルの経営情報を知ることが出来る。それにおいては経営の一端を担っている...続きを読む(全86文字)

【良い点】
変な人はそこまで多くなかったように思える。基本的には皆いい人。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人は何を見て評価してるのかよくわか...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員は、毎月のノルマをいかに達成出来るかによる。出来れば問題無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝、事務所に入いらなければならない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
優しいスタッフが基本的に多いと思う。給料アップしたい人はなかなかしんどいと思うが日本人の平均給与をもらいつつプライベートを充実させたい人はいいかも続きを読む(全79文字)

【良い点】
和気あいあいとした感じでみなさんコミュニケーションも盛んな印象です。
自分のダメだった点に関してはすぐに反省し、次に活かしていかれるポジティブ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれる人がほぼいない為、見て覚えろスタンスです。
基本教えてくれません。
質問するとイライラされるので、質問...続きを読む(全110文字)