この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日々、子供たちと成長できる喜びを実感でき、非常にやりがいを感じる。また、自分が子供たちの成長の役に立てているという貢献欲求も達成できる。
【気...続きを読む(全197文字)
岡村ゼミナール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡村ゼミナール株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に岡村ゼミナール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
日々、子供たちと成長できる喜びを実感でき、非常にやりがいを感じる。また、自分が子供たちの成長の役に立てているという貢献欲求も達成できる。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
子どもたちに知識を教えるという、とてもおもしろい仕事です。当時は自分なりのやり方で授業をすることができたので、生徒の成績が上がったときは自分の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
やはり、子供たちの成長に関われることではないでしょうか。
部門にもよりますが、何年も通われている生徒が大きくなり、受験に合格した時など、我が子...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
良くも悪くも個人の裁量に任せてもらえるところです。
教室運営や保護者とのやりとりにおいてマニュアルのようなものが存在しないので、自分で考え...続きを読む(全210文字)
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子供が好きな方ならば、非常にやりがいを持って取り組める会社だと思う。
業界上基本的に勤務時間が昼から深夜であるので、この生活リズムに慣れないと大変だとは...続きを読む(全167文字)
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子供というか、生徒は性別を問わず、可愛いものである。したがって、子供好きでなければ、続けるのは難しいと思われる。また、夜からの仕事のため、夜型人間でなけれ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい空気だと感じる。また、正月・GW・盆・SWの時期にまとまった休暇があるので、長期の旅行の計画などは立てやすい。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年功序列制で最初は必ず少しずつ昇給していくので、安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に1度しかなく、少額ずつしか上...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生や社会制度はそろっていたようにおもいます。研修なども、アルバイトの人にも向けて行うなど、上の方のしっかりした方向性や教育事業に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本は、教務的な内容の仕事を続けていくことになる。各校舎の管理側に回ることも可能。上を目指していける環境ではあるので、上昇志向の高い人にも向い...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
頑張れば頑張っただけ、見ていてくださると思います。経営に関わる方もお人柄のいい方でしたから、見ていてくださっていたと思います。
成果を出すこと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性も働きやすいと思います。教育という分野ですので、男性だから女性だからというのは無いと思います。教育業界に対して熱意があれば、女性も男性も関...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人間関係も悪くないし、真面目にお仕事をされてる方が多いので、その面で退職しようとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
地元でかなり有力な学習塾グループだったことが入社理由。実際、自分もここでお世話になったことがあったというのも、理由としてある。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
情熱を持っている社員さんもちゃんといた。
子どもたちと向き合う上で、やる気が表に出ているかどうかは大切だと思う。そういう面ではいい先生が多かっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
繁忙期以外は、ほとんど残業なく仕事に取り組めます。これはパートやアルバイトに関してですが。社員さんは常に残業しているイメージですので、その点は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
生徒の伸びを見られるのは一番のやりがい。ここに楽しみを見いだせないのならこの業界にいる意味はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
生徒や保護者に、「ありがとう」と言ってもらえる仕事なので、やりがいはかなりあります。仕事でここまで感謝され、後に渡っても慕われることは少ないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務量が適正。色々な教室に見学に行ったり、先生にお会いしたり、どこの教室が流行っているかなど、地域の特性を知れたり、先生の話を聞いたり楽しい部...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
子どもたちの成長を見守れるのがやりがいです。
逆に言うとそこ以外にやりがいはなく、しんどくても子どもたちのため、と辞めれない人が多いように感じます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
生徒から受験結果の良い報告を受けたときや、日々の面談・電話対応の中で感謝の言葉をいただけたときにやりがいを感じた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
感謝される。
直接ありがとう、と言われることは嬉しいし、キツい業務も頑張ろうと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度滅私奉...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教室長にもよると思うが、生徒のために正しく講座提案をし売り上げをたてていき、かつ、教室全体で自教室の生徒の成績向上や合格に向かっていくことにや...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
勉強を教えるので生徒の成長が感じられるとやりがいを感じられる仕事です。勉強が苦手な子も多い中でどうやったらやる気を出してくれるかや、どうしたら...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
生徒と講師の成長に長期間関われることがとてもやりがいです。生徒と関わりながら大学生講師が成長していく過程をサポートできるのはとても貴重な仕事だ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
会社が柔軟な働き方を促進してくれるおかげで、家庭や趣味との両立がしやすくなり、ストレスも減った。
自分の時間を大切にできるので、仕事に集中し...続きを読む(全125文字)
会社名 | 岡村ゼミナール株式会社 |
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フリガナ | オカムラゼミナール |
設立日 | 1982年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 71人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 岡村明 |
本社所在地 | 〒670-0877 兵庫県姫路市北八代1丁目7番2号 |
電話番号 | 079-284-0253 |
URL | https://oksemi.co.jp/ |
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